Annunci di lavoro per Infermiere

CDS - La tua Casa della Salute, realtà sanitaria in forte espansione con 41 strutture attive in Italia (Liguria, Piemonte, Sardegna), è alla ricerca Infermieri/e da inserire presso il cantiere di Vado Ligure (SV).

L’infermiere di cantiere si occupa di diversi aspetti ricondotti alla salute e alla sicurezza dei lavoratori. Presidia l’infermeria per la gestione di emergenze e affianca il medico della medicina del lavoro per medicazioni e controlli periodici.

COSA OFFRIAMO

• Contratto iniziale di 6 mesi con concreta possibilità di trasformazione a tempo indeterminato

• Possibilità di assunzione immediata a tempo indeterminato in base all'esperienza

• CCNL Confcommercio Salute Sanità e Cura – Livello 3S

• Stipendio lordo mensile:€ 1.734,90 per 14 mensilità + Indennità mensile:  €180 per 12 mensilità

• Tredicesima e quattordicesima

• Buoni pasto

• Assistenza sanitaria integrativa

• Formazione continua e aggiornamento professionale

ORARIO DI LAVORO

Part-time su turni:

• 6.30 – 14.30

• 14.30 – 22.30

• 22.30 – 6.30

ATTIVITÀ

• Assistenza infermieristica ai pazienti

• Somministrazione terapie e gestione medicazioni

• Monitoraggio delle condizioni cliniche

• Collaborazione con équipe multidisciplinare

• Gestione documentazione sanitaria e cartelle cliniche

REQUISITI

• Laurea in Infermieristica

• Iscrizione OPI

• Disponibilità al lavoro su turni

• Capacità di lavorare in team

La ricerca è rivolta a candidati ambosessi (L.903/77 e L.125/91).

La Cooperativa Sociale Il Cigno è alla ricerca di Infermieri/e da inserire presso le proprie strutture per anziani a Rimini:

• CRA Meridiana 3 (Miramare)

• CRA San Fortunato (nuova apertura)

È possibile valutare sia inserimenti come dipendenti sia collaborazioni in libera professione (Partita IVA).

Cosa offriamo (dipendenti)

• Contratto regolato da CCNL Cooperative Sociali

• Contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi, con possibilità di stabilizzazione

• Retribuzione lorda mensile: €1.727,83

• Indennità professionale: €0,93 lordi/ora

• Tredicesima mensilità

• Maggiorazioni per:

  • lavoro festivo

  • lavoro notturno

  • straordinari

Orario di lavoro

Turni full-time su rotazione:

• 06:00 – 14:00

• 14:00 – 21:00

• 21:00 – 06:00

 Organizzazione turni:

• Mattina: 2 infermieri

• Pomeriggio: 2 infermieri

• Notte: 1 infermiere

Per i dipendenti:

• riposo garantito dopo il turno notturno (smonto)

• Non è previsto part-time o esclusivamente turno notturno

Attività principali

• Assistenza infermieristica agli ospiti

• Somministrazione terapie e monitoraggio clinico

• Collaborazione con l’équipe multidisciplinare

• Gestione della documentazione sanitaria

La selezione è aperta a candidati di qualsiasi genere, età, orientamento o background, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006.

Randstad Healthcare, divisione specializzata nella selezione di professionisti in ambito sanitario e socio assistenziale, ricerca per il primo ospedale accreditato più grande dell'Emilia Romagna, situato a Bologna, un:

INFERMIERE

Entrerai a fare parte di un ambiente di lavoro giovane e dinamico ed avrai la possibilità di fare esperienza e specializzarti in base alle esigenze aziendali in 6 macro-aree cliniche: Medicina, Medicina Riabilitativa, Lungodegenza, Day Surgery, Chirurgia Generale e Chirurgia Ortopedica.

Date le grandi dimensioni della struttura e per garantirti il miglior affiancamento ed apprendimento possibile, inizierai il tuo percorso come diurnista, per poi passare successivamente all'organizzazione classica su turni.

Contratto:

• Contratto a tempo indeterminato sottoscritto direttamente con l'ospedale, con partenza da immediata.

• Inquadramento: CCNL AIOP, Livello D.

• Retribuzione lorda: quasi 2.000€ lordi/mese.

• Retribuzione supplementare: tredicesima mensilità, maggiorazioni per lavoro straordinario, notturno e festivo, oltre a bonus dedicati.

Benefits:

• Alloggio (per un mese gratuito, successivamente a prezzo calmierato) vicino alla struttura.

• Premio presenza annuale di 450€.

• Servizio mensa aziendale.

• Parcheggio riservato e ottimi collegamenti con i mezzi pubblici (fermata dell’autobus adiacente all’ingresso dell’ospedale).

Orario di lavoro:

• Tempo pieno di 36 ore settimanali, con inserimento iniziale in fascia diurna e successivo passaggio all'organizzazione su turni.

• Fasce orarie dei turni per area Medicina: 13:00 - 20:00 / 7:00 - 14:00 / 19:45 - 7:15.

• Fasce orarie dei turni per area Chirurgia: 7:00 -19:30 / 19:00 -7:30  e 3 giorni di riposo.

Tipi di candidature:

• Si valutano candidature anche senza esperienza pregressa.

• Si accettano candidature in deroga/decreto COVID.

• Si accettano candidature da categorie protette.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Informazioni sull'azienda

Entra nel team Santagostino e porta la tua esperienza in sala operatoria in una realtà sanitaria in continua crescita.

Sei un/una infermiere/a con esperienza in sala chirurgica, come nurse di anestesia o strumentista?

Cerchiamo professionisti motivati che vogliano entrare a far parte di un ambiente dinamico, multidisciplinare e orientato alla qualità della cura. Santagostino è una realtà sanitaria multi-regione in forte espansione, presente oggi in Lombardia, Emilia-Romagna, Lazio e Liguria. Nei nostri centri integriamo attività ambulatoriali, day surgery e diagnostica per immagini, costruendo per ogni paziente un percorso di cura completo, coordinato e di qualità.

Informazioni sul ruolo

Entrando nel nostro team avrai l'opportunità di lavorare all'interno dei nostri percorsi di chirurgia ambulatoriale e day surgery, collaborando con medici, anestesisti e professionisti sanitari. Potrai mettere a valore la tua esperienza occupandoti, in base alla tua specializzazione, delle attività di nurse di anestesia e/o strumentista, contribuendo direttamente alla sicurezza, all'efficienza e al comfort del paziente durante tutto il percorso chirurgico.

Responsabilità

• Lavorare all'interno dei percorsi di chirurgia ambulatoriale e day surgery.

• Collaborare con medici, anestesisti e professionisti sanitari.

• Occuparsi, in base alla propria specializzazione, delle attività di nurse di anestesia e/o strumentista.

• Contribuire direttamente alla sicurezza, all'efficienza e al comfort del paziente durante tutto il percorso chirurgico.

Qualifiche

• Laurea in Scienze Infermieristiche.

• Iscrizione all'Albo degli Infermieri (FNOPI).

Competenze richieste

• Esperienza pregressa in sala operatoria, come nurse di anestesia e/o strumentista.

• Precisione, affidabilità e capacità di lavorare in team.

• Attitudine alla collaborazione in un ambiente multidisciplinare.

Competenze preferenziali

• Opportunità di crescita e aggiornamento professionale, attraverso conferenze, corsi e formazione continua.

• Un ambiente di lavoro stimolante, moderno e multidisciplinare.

• La possibilità di entrare in una realtà sanitaria in espansione nazionale.

• Scontistica dedicata sui prodotti e sulle prestazioni Santagostino.

• Accesso gratuito a portali di ricerca scientifica.

Fascia retributiva e pacchetto retributivo

• Compenso orario da 25 €/h a 40 €/h, commisurato all'esperienza e alle competenze.

• Contratto in collaborazione libero professionale.

Dichiarazione di pari opportunità

Perché crediamo che la qualità dell'assistenza nasca dall'incontro tra professionalità, innovazione e persone. Lavorare con noi significa entrare in una realtà che valorizza le competenze individuali, favorisce la collaborazione tra professionisti e mette il paziente al centro di ogni percorso di cura. Santagostino promuove un ambiente inclusivo, rispettoso e aperto alla diversità, nel quale ogni professionista può contribuire con la propria esperienza, prospettiva e talento.

Processo di selezione

Come funziona la selezione

• Dopo aver ricevuto il tuo curriculum, il nostro team Recruiting ti contatterà via email o telefono per un primo colloquio conoscitivo.

• In caso di esito positivo, procederemo con la proposta di una possibile agendazione e con la successiva formalizzazione del contratto di collaborazione.

• Se vuoi mettere la tua esperienza al servizio di una realtà sanitaria in crescita, ti aspettiamo nel team Santagostino.

L'Istituto San Giovanni di Dio Fatebenefratelli di Genzano di Roma è alla ricerca di Infermieri motivati e qualificati per entrare a far parte del nostro team dedicato all'assistenza di pazienti con disabilità intellettiva medio-grave e pazienti psichiatrici.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato con assunzione immediata, che garantisce stabilità lavorativa e prospettive di lungo periodo

• Contratto ARIS AIOP, Livello F, con retribuzione di 1.746 €/mese

• Retribuzione supplementare: tredicesima mensilità e maggiorazioni per lavoro festivo, notturno e straordinario come previsto dal Contratto Collettivo Nazionale

Orario

Turni articolati su tre fasce orarie: mattina (6.00-14.00), pomeriggio (14.00-22.00) e notte (22.00-6.00), con maggiorazioni previste dal CCNL per lavoro festivo, notturno e straordinario. È possibile candidarsi anche solo per un turno specifico.

Alloggio

Alloggio per i primi 6 mesi: camera singola con bagno privato situata a soli 20 metri dalla struttura.

Benefit

• Mensa aziendale a disposizione del personale

• Corsi di formazione continua finalizzati all'aggiornamento professionale e allo sviluppo di competenze specialistiche nell'assistenza psichiatrica e nella gestione della disabilità intellettiva

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica conseguita presso un'università riconosciuta

• Iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI) obbligatoria e in regola

• Competenze nella gestione assistenziale di pazienti con disabilità intellettiva medio-grave e pazienti psichiatrici

• Capacità di lavorare in team multidisciplinari e attitudine alla relazione d'aiuto con utenti complessi

• Disponibilità a lavorare su turni articolati, inclusi orari notturni, festivi e weekend

• Flessibilità, capacità di adattamento e sensibilità nel trattare situazioni assistenziali complesse

Sei un Infermiere con una solida formazione e cerchi un'opportunità stabile a tempo indeterminato? La nostra struttura sanitaria a San Martino di Lupari (PD) è alla ricerca di professionisti qualificati e appassionati per ampliare il proprio team.

Cosa Cerchiamo:

Laurea in Infermieristica e iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI).

Competenza e autonomia nelle procedure infermieristiche, nella gestione delle emergenze e nella somministrazione delle terapie.
Conoscenza approfondita delle normative sanitarie, delle procedure operative standard e delle pratiche di sicurezza.
Forte senso di empatia, pazienza e dedizione verso i pazienti, essenziale per offrire un'assistenza di alta qualità.

Condizioni Contrattuali:
Contratto a tempo indeterminato in linea con il CCNL AIOP RSA.
Periodo di prova di 180 giorni solari.
Si valutano candidati in partita iva.
Disponibilità a lavorare su turni diurni e notturni.

NON è possibile candidarsi solo per il turno notturno.

Orari di Lavoro:
Mattina: 07:00 - 14:00
Pomeriggio: 14:00 - 21:00
Notte: 21:00 - 07:00

Benefit e Maggiorazioni:
Oltre a una retribuzione competitiva, offriamo una serie di fringe benefit e incentivi che rendono il lavoro nella nostra struttura ancora più vantaggioso:
Bonus presenza, per premiare l'impegno e la costanza.
Tredicesima mensilità inclusa.
Maggiorazioni per i turni festivi: 15%
Maggiorazioni per i turni notturni: 15%
Assicurazione sanitaria integrativa per garantire una copertura completa.

Se cerchi un ambiente di lavoro professionale dove le tue competenze vengono riconosciute e premiate, questa è l'occasione giusta per te. Offriamo un contesto lavorativo stabile, con reali opportunità di crescita personale e valorizzazione del tuo contributo, anche grazie al bonus presenza che premia l'impegno costante e la dedizione.
Ti interessa far parte del nostro team? Non vediamo l'ora di conoscerti!

CDS - Casa della Salute S.p.A., è un'azienda sanitaria in rapida espansione, con una presenza consolidata in Liguria, Piemonte, Sardegna e Valle D'Aosta e un piano ambizioso di sviluppo nei mercati emergenti. Con 43 strutture all'attivo, offriamo un ambiente dinamico e stimolante, orientato all'innovazione e alla crescita professionale.

Offriamo un’opportunità di crescita professionale in un’azienda dinamica e in espansione, all’interno di un ambiente di lavoro stimolante e orientato all’innovazione.

Il profilo ricercato per la sede di La Spezia si occupa della cura del paziente e di attività di affiancamento legate alle specialità mediche.

 Requisiti

• Laurea in Infermieristica

• Valutiamo sia neolaureati che profili con esperienza

• Buone capacità relazionali, organizzative e attitudine al lavoro di squadra

• Flessibilità e spirito di collaborazione

Orario e organizzazione del lavoro

• Turni distribuiti tra mattine, pomeriggi e giornate intere
  (non è possibile svolgere solo turni mattutini o solo pomeridiani)

• Lunedì / Venerdì dalle 07:30 alle 19:30

  Sabato dalle 08:30 alle 18:30

Contratto

• CCNL Confcommercio Salute Sanità e Cura – livello 3S, part-time 30 ore settimanali

• Possibilità di:

  • Assunzione diretta a tempo indeterminato, in base all’esperienza

  • Si valuta Collaborazione in P.IVA

• Retribuzione Lorda Annua: 28.000€ da riproporzionare alla % part time

• Indennità turni: 2.400 € lordi annui da riproporzionare alla % part time

• Indennità di funzione: 1.200€ lordi annui da riproporzionare alla % part time per la gestione del carrello di emergenza

 Benefit e incentivi

• Buoni pasto da 7 € al giorno

• Assistenza Sanitaria Integrativa

• Percorsi di crescita e formazione continua

 Ruolo e responsabilità

• Presidio punto prelievi

• Attività ambulatoriali (Medicina dello Sport, Cardiologia, altre specialità)

• Esecuzione di: anamnesi, prelievi, ECG, tamponi

• Assistenza al Medico

• Gestione pazienti e materiale sanitario

• Controllo scadenze farmaci

• Gestione e verifica del carrello emergenze

Competenze tecniche

• Buon utilizzo strumenti informatici

• Conoscenza pacchetto Office e gestionali sanitari

La Casa di Cura Ville Augusta, prestigiosa struttura sanitaria situata a Bruino, in provincia di Torino , è alla ricerca di Infermieri qualificati e motivati da inserire nel proprio organico. La nostra casa di cura offre assistenza specializzata a pazienti con problemi psichiatrici e dipendenze, prevalentemente autosufficienti, garantendo un approccio terapeutico personalizzato e un ambiente di cura professionale e accogliente. 

Sito Internet: www.villeaugusta.it

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato con assunzione immediata, CCNL AIOP Sanità Privata, livello D

• Possibilità di collaborazione in Partita IVA per professionisti autonomi

• Retribuzione mensile di 1.989,59 € per contratto a tempo indeterminato

• Flessibilità contrattuale: disponibilità sia per tempo pieno che part-time, per conciliare al meglio esigenze professionali e personali

• Retribuzioni supplementari: tredicesima mensilità, maggiorazioni per lavoro notturno, festivo e straordinario

• Mensa aziendale a disposizione del personale

• Corsi di formazione continua per l'aggiornamento professionale e lo sviluppo delle competenze

• Ambiente di lavoro stimolante in un contesto specializzato nella salute mentale e nel trattamento delle dipendenze

Responsabilità principali

• Garantire l'assistenza infermieristica a pazienti con problemi psichiatrici e dipendenze, prevalentemente autosufficienti

• Somministrare terapie farmacologiche e monitorare l'andamento clinico dei pazienti

• Collaborare con l'équipe multidisciplinare per la definizione e l'attuazione dei piani terapeutici individualizzati

• Effettuare il monitoraggio dei parametri vitali e documentare accuratamente le attività assistenziali

• Supportare i pazienti nel percorso di cura, favorendo il loro benessere psico-fisico

• Assicurare il rispetto delle procedure sanitarie e dei protocolli di sicurezza della struttura

• Gestire situazioni di emergenza con professionalità e tempestività

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica di primo livello o titoli equipollenti riconosciuti

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri (requisito obbligatorio)

• Patente di guida e automunizione per raggiungere agevolmente la sede di lavoro

• Disponibilità a lavorare su turni articolati nelle seguenti fasce orarie: 6:30-14:30, 14:15-22:15, 22:00-6:45

• Attitudine al lavoro in team e ottime capacità relazionali

• Sensibilità e predisposizione al lavoro con pazienti affetti da patologie psichiatriche e dipendenze

• Si accettano candidati anche senza esperienza pregressa, purché motivati e desiderosi di crescere professionalmente nel settore

Se sei un professionista motivato, desideroso di contribuire al benessere dei pazienti in un contesto specializzato e all'avanguardia, questa è l'opportunità che fa per te. La Casa di Cura Ville Augusta ti offre la possibilità di entrare a far parte di un team qualificato e di crescere professionalmente in un ambiente che valorizza la competenza e l'umanità. Invia la tua candidatura e unisciti a noi per fare la differenza nella vita dei nostri pazienti.

Nuovi Orizzonti Società Cooperativa Sociale è alla ricerca di un Infermiere da inserire nel proprio organico presso una struttura RSD situata a Castiglion Fiorentino, in provincia di Arezzo, dedicata all'assistenza di persone con disabilità intellettiva e psichiatrica. Si tratta di un'opportunità professionale stimolante, all'interno di un contesto orientato alla qualità della cura e al benessere della persona, che valorizza competenze cliniche, relazionali e di lavoro in équipe.

Cosa offriamo

• Diverse tipologie contrattuali a scelta: tempo indeterminato, tempo determinato (12 mesi, con possibilità di rinnovo a tempo indeterminato) oppure collaborazione in Partita IVA

• Inquadramento al livello D2 del contratto delle cooperative sociali

• Retribuzione mensile di 1.882 €, con tredicesima e quattordicesima mensilità al 50%

• Prevista collaborazione in P.IVA

• Maggiorazioni economiche per lavoro festivo (15%), lavoro notturno (come da CCNL) e lavoro straordinario (15%)

• Tempo pieno, con turni articolati su tre fasce orarie: 6:30-14:30 / 14:30-21:30 / 20:30-07:30

• Possibilità di deroga/decreto COVID e di candidatura per categorie protette

Responsabilità principali

• Erogazione dell'assistenza infermieristica quotidiana agli ospiti della struttura

• Somministrazione e gestione della terapia farmacologica, secondo prescrizione medica

• Monitoraggio dei parametri vitali e delle condizioni cliniche degli utenti

• Collaborazione attiva con l'équipe multidisciplinare (medici, educatori, operatori socio-sanitari) per la definizione e l'attuazione dei piani assistenziali individualizzati

• Compilazione e aggiornamento della documentazione sanitaria e infermieristica

• Supporto relazionale ed emotivo agli ospiti, con particolare attenzione alle specificità legate alla disabilità intellettiva e alle problematiche psichiatriche

• Partecipazione a riunioni d'équipe e a percorsi di aggiornamento professionale

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica (classe SNT1) o titolo equipollente

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri (OPI)

• Automunito/a

• Disponibilità a lavorare su turni, inclusi orari notturni e festivi

• Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in équipe multidisciplinare

I nostri annunci, sono rivolti ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03, In modo equo e non discriminatorio In conformità con la legge sulla parità di opportunità e di trattamento tra uomo e donna Evitando qualsiasi forma di discriminazione diretta o indiretta basata sul sesso, l'età, le esigenze di cura personale o familiare, o stato di gravidanza, la maternità o paternità, la titolarità e l'esercizio dei relativi diritti Prevenendo molestie e molestie sessuali

Cerchiamo Infermieri motivati (anche neolaureati) per le nostre strutture riabilitative psichiatriche, dedicate a pazienti adulti (18-65 anni). Le nostre strutture – Podere Lepricchio (Castiglione del Lago), Villa Mimose (Terontola di Cortona - AR), e Nuova Alba (Agello, Magione - PG) – offrono un ambiente professionale di alta qualità, con 22 posti letto circa. Ogni struttura è supportata dalla presenza di un Direttore Sanitario e di psichiatri consulenti, garantendo un contesto favorevole alla crescita professionale e al benessere dei pazienti.

Cosa offriamo

• Contratto: tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato previo esito positivo, possibilità di collaborazione in p.iva

• Retribuzione contratto indeterminato: € 1.882,77 lordi/mese con 13 mensilità (14ª mensilità al 50%)

• Maggiorazioni: straordinari, festivi e notturni

• CCNL: Cooperative Sociali, livello D2

Orario

• Orario: full-time 38 ore/sett. su turni dal lunedì alla domenica con riposo infrasettimanale con 6 giorni lavorativi e un giorno di riposo

• Turni:

  Mattino 07:30–14:00

  Pomeriggio 14:00–20:30

  Notte 20:30–07:30

Cosa farai

• Assistenza infermieristica a pazienti psichiatrici in setting riabilitativo (intensivo ed estensivo)

• Somministrazione terapie, monitoraggio parametri e redazione documentazione clinica

• Lavoro in équipe multidisciplinare con medici, psicologi, educatori, OSS

• Gestione turni e passaggi di consegne, supporto a familiari/caregiver

***
I nostri annunci sono rivolti a candidati di entrambi i sessi, a persone di tutte le età e tutte le nazionalità (L. 903/77, L. 125/91; D.Lgs. 215/03 e 216/03), nel pieno rispetto della parità di trattamento e contro ogni discriminazione diretta o indiretta legata a sesso, età, esigenze di cura personale o familiare, gravidanza, maternità/paternità e relativo esercizio di diritti. Tolleranza zero verso molestie e molestie sessuali.

Le Fondazioni Riunite della Bassa Bresciana Occidentale sono alla ricerca di un Infermiere per ampliamento del proprio organico presso la struttura residenziale per anziani di Orzinuovi, in provincia di Brescia. Si tratta di un'opportunità professionale a tempo indeterminato, rivolta a candidati motivati e desiderosi di contribuire all'assistenza sanitaria di qualità in un ambiente dedicato alla cura della persona anziana.

Contratto e maggiorazioni

• Contratto a tempo indeterminato con applicazione del CCNL UNEBA, livello 3S

• Range retributivo lordo mensile: € 1.950 – € 2.100, da definire in base all’esperienza maturata.

• Retribuzione supplementare: tredicesima, quattordicesima, bonus annuale, premio di produzione, piano incentivi, maggiorazioni per lavoro festivo e straordinario come previsto dal CCNL

• Premio di produzione calcolato in base agli obiettivi raggiunti e alle presenze (da 600 a 900 euro) 

Orario

Tempo pieno 6 - 13.30, 13 - 20.30, 13.30 - 21, 14.30 - 22,  22.00-6.00

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica o titolo equipollente riconosciuto. In caso di titolo conseguito all'estero, è necessario il riconoscimento da parte del Ministero competente

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri (OPI) in corso di validità

• Si accettano candidati senza esperienza pregressa, con possibilità di inserimento e accompagnamento formativo

• Disponibilità a lavorare su turni.

• Attitudine al lavoro di squadra, empatia, capacità relazionali e orientamento alla cura della persona anziana

• Appartenenti alle categorie protette sono invitati a candidarsi.

📍 Sede di lavoro: Rozzano, Milano, IT, 20089

📄 Tipologia contrattuale: tempo indeterminato/Libera professione

Perché Humanitas

Scegliere Humanitas significa entrare in un contesto in cui la qualità della cura si costruisce ogni giorno attraverso competenza clinica, innovazione e lavoro di squadra dove ciascuno contribuisce al percorso di cura dei pazienti.

Chi siamo

L'IRCCS Istituto Clinico Humanitas di Rozzano è un policlinico ad alta specializzazione, centro di Ricerca di rilievo internazionale e sede di insegnamento universitario, accreditato con il SSN.

Riconosciuto come miglior ospedale d'Italia secondo i dati Agenas, integra centri d'eccellenza nelle principali aree cliniche e un Pronto Soccorso ad elevata specializzazione. Tra i primi ospedali in Europa a dotarsi di un AI Center integrato con le attività di clinica e di Ricerca dispone anche di un edificio dedicato alle più avanzate cure oncologiche, che ospita la Protonterapia e la Clinical Trial Unit, dove i pazienti possono accedere a terapie sperimentali di ultima generazione (fase 1 e fase 2/3).

Il contesto

Per l'Ospedale di Rozzano, premiato per la terza volta consecutiva, anche nel 2024, come miglior ospedale d'Italia per qualità clinica, siamo cercando una/un infermiera/e per le degenze che abbia il desiderio di contribuire con passione e competenze alla cura dei nostri pazienti in un contesto innovativo e molto attento alla crescita e lo sviluppo professionale e personale.

La persona che cerchiamo ha un connubio di:

• Requisiti e competenze tecniche:

• ha conseguito la Laurea in Infermieristica;

• è iscritta all' O.P.I.;

• è precisa nell'esecuzione delle attività, nella gestione dei protocolli e nella gestione delle priorità assistenziali anche in situazioni complesse;

• Attitudini e competenze comportamentali:

• capacità di collaborare in team multidisciplinari per garantire il miglior percorso assistenziale;

• ottime doti relazionali per gestire in modo efficace le comunicazioni con pazienti, famiglie, care giver e colleghi;

• ha un approccio empatico verso i pazienti ed è in grado di creare un rapporto di fiducia con loro;

• è flessibile nel rispondere ai cambiamenti e alle esigenze di un contesto sanitario in continua evoluzione;

Cosa offriamo

Per questa posizione è prevista una retribuzione totale fino a €29.600 lordi annuicomposta da:

• una retribuzione fissa di 27.800 euro lordi annui;

• compensi variabili fino a 1.800 euro lordi annui. A questi importi si aggiungono le maggiorazioni previste per il lavoro straordinario, su turni e nei giorni festivi.

Per gli infermieri provenienti da fuori regione, interessati ad un contratto da dipendente, è inoltre prevista la possibilità di usufruire di un alloggio gratuito per i primi quattro mesi.

Lavorare in Humanitas significa contribuire a un futuro in cui cura, benessere e professionalità crescono insieme. Per questo motivo offriamo:

• un programma di wellbeing che include anche iniziative dedicate alla salute fisica e psicologica;

• strumenti concreti per la conciliazione vita-lavoro, tra cui misure a sostegno della genitorialità e sostenibilità finanziaria;

• percorsi di formazione per valorizzare talenti e competenze in un contesto dinamico e innovativo.

L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.

Cerchiamo Infermieri da assumere presso l'azienda A.S.C.A. con sede ad Agordo (BL) e Taibon Agordino (BL).
La struttura è gestita con particolare attenzione al benessere e alla qualità della vita degli ospiti.
REQUISITI:

• Laurea triennale in Infermieristica o Diploma Universitario di Infermiere (D.M. Sanità n. 739/94)

• Diplomi/attestati riconosciuti equipollenti al titolo universitario

• Iscrizione all’albo professionale (anche estero, se previsto per cittadini extra UE)

ORARIO DI LAVORO:
Mattina: 7-14
Pomeriggio: 14-20

CONTRATTO:

• CCNL Uneba Livello 2

• Retribuzione mensile lorda : 2.215,73 euro

• Si valuta assunzione diretta a tempo determinato di 8 mesi con possibilità di passare in tempi brevi da determinato a indeterminato

ALLOGGIO:

• L’alloggio per i dipendenti è disponibile al di fuori della struttura in appartamenti con camera singola e bagno in condivisione.

• L’alloggio è incluso per tutto il periodo del contratto e si richiede solo rimborso spese utenze

• E’ necessario essere automuniti in quanto gli appartamenti si possono trovare a 500 metri o a 3 km dalla struttura

FORMAZIONE:

• Se il candidato non possiede l’attestato antincendio rischio 3/elevato con idoneità tecnica, l’Azienda provvederà a iscriverlo al corso coprendo interamente i costi.

Offerta e contratto

• Tipologia contratto: Tempo pieno – CCNL AIOP

• Range RAL: 2.000 – 2.650

• Retribuzione supplementare: maggiorazioni lavoro festivo, notturno, straordinario, bonus annuale

• Benefit: mensa aziendale

• Sede di Lavoro: Milano

VIDAS ODV da più di 40 anni eroga assistenza completa e gratuita ai malati terminali e ai loro familiari attraverso proprie équipe sociosanitarie multidisciplinari e col supporto dei volontari (www.vidas.it).

Siamo alla ricerca di:

INFERMIERE DEGENZA HOSPICE ADULTI

Riportando al Coordinatore Infermieristico di Casa Vidas, avrà le seguenti responsabilità:

• Accogliere il paziente e la sua famiglia, diagnosticare i bisogni di assistenza infermieristica, formulare il piano di assistenza individuale registrando gli obiettivi dell’assistenza da fornire e il programma delle attività da realizzare, documentando il processo assistenziale e garantendo l’esecuzione delle prescrizioni diagnostico terapeutiche

• Comunicare con il paziente e la sua famiglia utilizzando modalità comunicative interpersonali verbali adatte e facilitanti, coinvolgendoli per quanto possibile nella formulazione e nella realizzazione del piano assistenziale

• Partecipare ad interventi di educazione sanitaria nei confronti del paziente e della famiglia nell’ambito delle cure palliative e della terapia antalgica.

• Partecipare proattivamente alle riunioni di équipe condividendo il percorso assistenziale progettato e integrandolo con quanto proposto dagli altri professionisti

• Aggiornare le proprie competenze attraverso la formazione permanente, la riflessione critica sull’esperienza e la ricerca, al fine di migliorare le prestazioni erogate. Promuovere e partecipare ad iniziative rivolte al miglioramento continuo della qualità dell’assistenza, identificando i problemi suscettibili di un progetto di miglioramento della qualità o di ricerca e implementandone le fasi applicative dei progetti selezionati

• Partecipare alla definizione di protocolli e di procedure della degenza adulti e collaborare allo sviluppo della documentazione sanitaria

• Conoscenza della cartella clinica informatizzata e suo utilizzo

• Collaborare allo sviluppo di indicatori di qualità specifici, al monitoraggio, alla valutazione dei dati e alla revisione continua

• Garantire il rispetto dei principi etico-professionali, a tutela della salute degli assistiti e della dignità della professione

 Caratteristiche del profilo

• predisposti a lavorare con i pazienti e con le loro famiglie

• predisposti al lavoro in équipe multiprofessionale e interdisciplinare

• dotati di ottime doti comunicative, empatia e capacità di problem solving

• capacità di autovalutazione del sé

• titoli di studio: Laurea di primo livello in infermieristica - Iscrizione all'albo professionale.

  Costituisce elemento preferenziale aver maturato esperienza in cure palliative

La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L.903/77).

CDS - Casa della Salute S.p.A. per la struttura di Biella è alla ricerca di un Infermiere di Degenza da inserire all'interno della propria Sala Chirurgica Ambulatoriale.
CDS - Casa della Salute S.p.A. è un’azienda sanitaria in rapida crescita, con una presenza consolidata in Liguria e Piemonte, Sardegna e Valle D'Aosta e un piano ambizioso di espansione nei mercati emergenti. Con 43 strutture all’attivo, offriamo un ambiente dinamico e stimolante, orientato all’innovazione e alla crescita professionale.

Cosa offriamo:
Contratto Confcommercio Salute Sanità e Cura – livello 3S,

Part-time di 36 ore settimanali;

Si valuta fin da subito un contratto a tempo indeterminato

Orario di lavoro:
Dal lunedì al venerdì 07:30-19:30
Da valutare secondo esigenze aziendali l'attività il sabato.

Requisiti richiesti:
Laurea triennale in Infermieristica;
Iscrizione all’Albo professionale;

Esperienza di 2-3 anni come Infermieri
Si valutano sia candidati con esperienza in strutture ospedaliere pubbliche o private

Mansioni:
Preparazione degli strumenti chirurgici in base agli interventi;
Gestione della sterilizzazione dei ferri;
Presidio del reparto di degenza e assistenza ai pazienti nel pre e post-operatorio;
Supporto agli interventi di chirurgia dermatologica, estetica, oculistica, endoscopica (colonscopia e gastroscopia), ortopedica e di chirurgia generale a bassa complessità.

Competenze richieste:
Conoscenza e predisposizione degli strumenti di sala operatoria;
Gestione materiale sanitario e farmaci (incluse scadenze);
Assistenza al medico e gestione dei pazienti;
Capacità di eseguire anamnesi, prelievi ematici, ECG, tamponi;
Controllo e verifica del carrello emergenze.

Competenze trasversali:
Professionalità e senso di responsabilità;
Predisposizione al lavoro in team, problem solving e organizzazione;
Ottime doti relazionali, flessibilità e dinamismo;
Buon utilizzo di strumenti informatici, pacchetto Office e gestionali sanitari.

Benefit:
Buoni pasto di 7 euro al giorno

Assistenza Sanitaria Integrativa

Siamo alla ricerca di Infermieri qualificati per rafforzare il nostro team presso RSA e Villaggio Alzheimer/SLA. Offriamo un'opportunità di crescita con contratto a tempo indeterminato, dopo un periodo iniziale a tempo determinato.

Dettagli dell'Offerta

Contratto iniziale: Tempo determinato, con possibilità concrete di conversione a tempo indeterminato.
Retribuzione: 13ª e 14ª mensilità. Il compenso lordo annuale per ogni mensilità extra è di 2.119 €.
Maggiorazioni previste: lavoro festivo 15%, lavoro notturno 20%, lavoro straordinario 25%

Turni di lavoro

L’attività si svolge su tre turni
Mattina: 6.00 - 14.00
Pomeriggio: 14.00 - 22.00
Notte: 22.00 - 06.00

Requisiti

Laurea in Infermieristica
Iscrizione all’albo professionale degli infermieri (OPI).
Esperienza pregressa in strutture sanitarie, preferibilmente in ambito RSA o simili, sarà considerata un plus.
Disponibilità a lavorare su turni, inclusi notturni e festivi.
Attitudine al lavoro di squadra, empatia e capacità di gestione dei pazienti anziani.

Benefit

Alloggi temporanei 6 MESI/1 ANNO: condivisi tra i professionisti, e il contributo mensile è di circa 300 Euro comprensivo di affitto + utenze.

Supporto al Trasferimento: assistenza nella ricerca di un alloggio temporaneo per i primi mesi di collaborazione, semplificando il tuo trasferimento e assicurando soluzioni a tariffe convenzionate.

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Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il Cigno Cooperativa Sociale è alla ricerca di Infermieri/e da inserire presso le proprie CRA (Casa Residenza per Anziani) situate a Cesena e a Mercato Saraceno.

Le strutture accolgono pazienti geriatrici e rappresentano un contesto professionale attento alla qualità dell’assistenza, alla continuità delle cure e al benessere degli ospiti. La ricerca è rivolta a professionisti motivati a lavorare in équipe e a contribuire con competenza e sensibilità alla cura della persona anziana.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato di 12 mesi oppure collaborazione in Partita IVA(solo per Mercato Saraceno)

• CCNL Cooperative Sociali – Livello D2

• Retribuzione lorda mensile: € 1.727

• Tredicesima e quattordicesima mensilità

• Maggiorazione lavoro notturno: +10%

• Maggiorazioni previste per lavoro festivo e straordinario

Orario di lavoro

Turnazione su tre fasce orarie:

• Mattina: 06:00 – 14:00

• Pomeriggio: 14:00 – 21:00

• Notte: 21:00 – 06:00

Attività principali

• Assistenza infermieristica agli ospiti della CRA

• Somministrazione terapie e monitoraggio delle condizioni cliniche

• Medicazioni, prelievi e prestazioni infermieristiche

• Collaborazione con il team multidisciplinare nella gestione dei piani assistenziali

• Compilazione e gestione della documentazione sanitaria

• Applicazione dei protocolli igienico-sanitari e delle procedure di sicurezza

• Supporto relazionale agli ospiti e ai familiari

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica

• Iscrizione all’Ordine delle Professioni Infermieristiche

• Disponibilità al lavoro su turni, compresi notturni e festivi

• Capacità di lavorare in équipe

• Empatia e attenzione alla persona anziana

• Automunito/a

Se desideri entrare a far parte di una realtà che mette al centro la qualità dell’assistenza e il valore delle persone, inviaci la tua candidatura.

Il gruppo Korian, punto di riferimento europeo nella gestione di strutture sanitarie e socio-sanitarie, ricerca Infermieri Professionali per le proprie RSA e Hospice sul territorio di Roma.

Korian promuove un modello di assistenza centrato sulla persona, fondato su professionalità, empatia e qualità della cura, offrendo un contesto moderno, meritocratico e orientato alla crescita professionale.

Cosa Offriamo

• Contratto a tempo determinato e indeterminato – CCNL AIOP RSA Livello E2 (38h settimanali)

• Retribuzione lorda mensile: €1.746

• Possibilità di collaborazione in Partita IVA

• Tredicesima mensilità

Maggiorazioni:

• Festivi: +15%

• Turni notturni: +15%

Possibilità di candidarsi anche esclusivamente per il turno notturno.

Orario di lavoro

• Mattina: 07:00 – 14:00

• Pomeriggio: 14:00 – 20:00

• Notte: 20:00 – 06:00

Requisiti

• Laurea in Scienze Infermieristiche

• Iscrizione all’Albo professionale obbligatoria

• Valutiamo anche neolaureati

• Ottime competenze relazionali

• Flessibilità e disponibilità al lavoro su turni

Mansioni

• Assistenza infermieristica secondo procedure e direttive mediche

• Valutazione dei bisogni dell’ospite e monitoraggio dello stato psico-fisico

• Rilevazione dei parametri vitali

• Preparazione e somministrazione delle terapie

• Medicazioni, prelievi, clisteri, perette e nutrizione enterale

• Supporto al medico durante visite e accertamenti

• Gestione ricoveri, visite specialistiche ed emergenze (118, cadute, ecc.)

• Formazione del personale di supporto

Benefit

• Periodo di affiancamento e formazione specializzata

• Corsi professionalizzanti

• Crediti ECM

• Piattaforma dedicata di scontistica aziendale

• Inserimento in un gruppo internazionale leader nel settore socio-sanitario

La Meridiana, struttura sociosanitaria d'eccellenza situata a Monza, è alla ricerca di Infermieri motivati e qualificati da inserire nel proprio organico presso la Residenza Sanitaria per Disabili (RSD) di Viale Cesare Battisti 86. La nostra realtà si distingue per l'assistenza specializzata a persone con bisogni complessi, tra cui pazienti in stato vegetativo, affetti da SLA e malattie neurodegenerative, compresi pazienti ventilati che richiedono cure intensive e continuative. Questa opportunità rappresenta un'occasione concreta di crescita professionale in un contesto altamente specializzato, dove competenza clinica e umanità si incontrano quotidianamente.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato o collaborazione in Partita IVA, secondo le preferenze e le caratteristiche del candidato

• Inquadramento secondo il Contratto Collettivo Nazionale delle Cooperative Sociali, livello D2

• Retribuzione mensile pari a 2.032,77 € per rapporti di lavoro dipendente

• Retribuzioni supplementari che comprendono: tredicesima, quattordicesima, bonus annuale, maggiorazioni per lavoro straordinario, notturno e festivo

• Assistenza sanitaria integrativa per garantire la tutela della salute del personale

• Mensa aziendale a disposizione dei dipendenti

• Corsi di formazione continua per l'aggiornamento professionale e lo sviluppo di competenze specialistiche

• Ambiente di lavoro stimolante, caratterizzato da un team multidisciplinare qualificato e da elevati standard assistenziali

• Opportunità di lavorare a tempo pieno in un contesto professionale strutturato e orientato alla qualità dell'assistenza

Responsabilità principali

• Garantire l'assistenza infermieristica specialistica a pazienti con gravi disabilità, stati vegetativi, SLA e patologie neurodegenerative

• Gestire pazienti con ventilazione meccanica e supporto respiratorio avanzato

• Eseguire procedure infermieristiche complesse e monitoraggio dei parametri vitali

• Somministrare terapie farmacologiche e gestire dispositivi medici avanzati

• Collaborare attivamente con il team multidisciplinare (medici, fisioterapisti, OSS) per garantire un'assistenza integrata e personalizzata

• Documentare accuratamente le attività assistenziali e aggiornarsi sul piano di cura individualizzato di ciascun ospite utilizzando una cartella clinica informatizzata

• Fornire supporto e orientamento ai familiari dei pazienti

• Partecipare ai programmi di formazione continua e agli incontri di équipe

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica (classe L/SNT1) o titoli equipollenti riconosciuti

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri

• Si accettano candidature da neolaureati senza esperienza pregressa: la struttura garantisce un percorso di inserimento e affiancamento adeguato

• Si accettano professionisti con deroga o decreto COVID

• Disponibilità a lavorare su turni (mattina, pomeriggio, notte) e nei giorni festivi

• Attitudine al lavoro di squadra, empatia e sensibilità nell'assistenza a pazienti fragili

• Capacità di gestione dello stress e delle situazioni cliniche complesse

Se sei un professionista motivato, desideroso di mettere le tue competenze al servizio di chi ha bisogno di cure specialistiche e continuative, questa è l'opportunità che fa per te. La Meridiana ti offre la possibilità di lavorare in un ambiente professionale stimolante, dove ogni giorno potrai fare la differenza nella vita delle persone assistite e delle loro famiglie. Candidati ora e unisciti al nostro team: insieme costruiremo un percorso di assistenza di eccellenza basato su competenza, umanità e dedizione.

Il Sicomoro Società Cooperativa Sociale ricerca Infermieri/e professionali da inserire presso la Residenza Brancaccio, struttura dedicata all’assistenza di persone anziane situata a Matera.

Cosa offriamo

• CCNL Cooperative Sociali – Livello D2

• Retribuzione lorda mensile: €1.727,83

• Possibilità di contratto a tempo indeterminato o determinato in base all’esperienza

• Per il contratto determinato: iniziale inserimento di 2 mesi + proroga di 4 mesi, con possibilità concreta di trasformazione a tempo indeterminato

• Possibilità di collaborazione in Partita IVA

• Tredicesima e quattordicesima

• Maggiorazioni:

  • +15% lavoro festivo

  • +10% lavoro notturno

Organizzazione dei turni e work-life balance

L’organizzazione del lavoro è pensata per garantire agli infermieri un miglior equilibrio tra vita privata e lavoro, grazie a turni lunghi che consentono un numero maggiore di giorni liberi durante il mese.

Turni previsti:

• Turno diurno lungo: 07:30 – 20:30 (13 ore)

• Turno notturno: 20:30 – 07:30 (11 ore)

Durante il turno diurno di 13 ore è prevista la pausa pranzo retribuita.

Grazie a questa organizzazione, gli infermieri usufruiscono mediamente di 10–12 giorni di riposo al mese, rispetto ai classici 4–5 riposi garantiti dai turni tradizionali più brevi.

Mansioni principali

Le risorse si occuperanno di:

• Assistenza infermieristica agli ospiti nel rispetto dei protocolli sanitari

• Somministrazione delle terapie

• Monitoraggio dei parametri vitali

• Collaborazione con medici e professionisti sanitari

• Compilazione della documentazione clinica

Requisiti richiesti

• Laurea in Scienze Infermieristiche

• Iscrizione all’Albo professionale OPI

• Disponibilità al lavoro su turni

• Capacità di gestione dello stress e lavoro in équipe

• Buona dimestichezza con strumenti informatici

• Possesso di auto propria (requisito indispensabile)

Chi cerchiamo

Cerchiamo professionisti motivati, responsabili e orientati al lavoro di squadra.

La struttura accoglie ospiti parzialmente autosufficienti, persone con demenza o Alzheimer, ospiti non deambulanti e allettati.

L’infermiere sarà inserito in un ambiente professionale e strutturato, dove il confronto con équipe multidisciplinare, RTA e psicologo aziendale rappresenta parte integrante del lavoro quotidiano.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi del D.Lgs. 198/2006.

L'Istituto Madre Rubatto è una realtà internazionale e leader con una lunga tradizione nel settore sanitario e socio-sanitario. Gestiamo strutture in Lombardia e Liguria, tra cui la Clinica S. Francesco di Bergamo. La clinica offre oltre 140 posti letto e una varietà di specializzazioni, tra cui chirurgia, ortopedia, neurologia, oncologia e riabilitazione.

Retribuzione e inquadramento:

• Contratto Ccnl Sanità Privata Aris per il personale non medico – tempo pieno 36h

• Contratto a tempo indeterminato

• Possibilità di collaborazioni in libera professione

Obiettivo della posizione:  La posizione di Infermiere è fondamentale per il buon funzionamento delle attività di reparto. Supporterai in autonomia le operazioni quotidiane, collaborando con il team medico e infermieristico per garantire un'assistenza di alta qualità.

Responsabilità principali: L'infermiere, riportando al Coordinatore Infermieristico, avrà il compito di:

• Supportare l'attività dei medici in reparto

• Contribuire all'equipe pluri-professionale

• Gestire le apparecchiature tecniche a propria disposizione

• Curare l'approvvigionamento dei materiali per le attività sanitarie

Requisiti fondamentali: 

• Laurea in Infermieristica (L/SNT1)

• Esperienza pluriennale in ambito sanitario, preferibilmente ospedaliero

• Ottime capacità di leadership, collaborazione e problem solving

• Conoscenza delle normative sanitarie, in particolare quelle lombarde

• Ottima gestione degli strumenti di gestione ospedaliera

• Capacità relazionali ed empatiche

• Conoscenza di applicativi sanitari (preferibile esperienza con Priamo-BCS)

Luogo di lavoro: Bergamo, Via IV Novembre 7
Sede: Clinica S. Francesco

Posizione: Infermiere/a – Ospedale San Pellegrino
Sede di lavoro: Ospedale San Pellegrino, Castiglione delle Stiviere (MN)
Contratto: Indeterminato
Retribuzione: €2.186,98/mese + indennità di turno
Contratto: AIOP SANITÀ – Livello D
Retribuzione supplementare: maggiorazioni  lavoro festivo, nottuno, straordinario, tredicesima
Benefit: Fringe benefit annuali fino a €2.000, mensa aziendale, corsi di formazione, buoni pasto giornalieri
Orario di Lavoro: Turni (6:00-14:00, 14:00-21:00, 21:00-6:00) con 2 giorni di riposo settimanali

Descrizione del Ruolo:

Stiamo cercando un Infermiere/a qualificato da inserire nel nostro reparto di Medicina, una realtà dinamica e multidisciplinare. Sarai parte di un team che si occupa di pazienti con patologie complesse, offrendo un’assistenza sanitaria di alta qualità e collaborando con medici e professionisti del settore. Lavorerai in un ambiente stimolante, dove ogni giorno avrai l’opportunità di fare la differenza nella vita dei pazienti.

Responsabilità:

• Fornire assistenza infermieristica completa ai pazienti, seguendo i protocollo clinici e organizzativi.

• Collaborare attivamente con l’équipe medica e multidisciplinare per garantire una cura continua e di qualità.

• Disponibilità a lavorare su turni (inclusi quelli notturni), dal lunedì alla domenica, con 2 giorni di riposo settimanali.

Requisiti:

• Laurea in Infermieristica - L SNT1

• Iscrizione all'Albo Professionale.

• Capacità di lavorare in team e di comunicare efficacemente con i colleghi.

• Precisione, responsabilità e orientamento al paziente.
  

Nice to have:

Esperienza pregressa in contesti simili

Perché scegliere di lavorare con noi:

• Contratto a tempo indeterminato in una prestigiosa struttura sanitaria.

• Retribuzione competitiva, con vantaggi esclusivi previsti dal contratto AIOP SANITÀ.

• Fringe benefit annuali fino a €2.000 e buoni pasto giornalieri di 6,00€

• Opportunità di crescita professionale e formazione continua.

• Un ambiente di lavoro che offre una carriera solida in un ospedale con specializzazioni e reparti ad alta intensità.

Non perdere l'opportunità di entrare in un team di professionisti e di crescere in un contesto altamente qualificato!

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I nostri annunci, sono rivolti ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03, in modo equo e non discriminatorio in conformità con la legge sulla parità di opportunità e di trattamento tra uomo e donna evitando qualsiasi forma di discriminazione diretta o indiretta basata sul sesso, l'età, le esigenze di cura personale o familiare, o stato di gravidanza, la maternità o paternità, la titolarità e l'esercizio dei relativi diritti prevenendo molestie e sessuali.