Annunci di lavoro per Infermiere

Sei un/una Infermiere/a e stai cercando una nuova opportunità lavorativa con possibilità di alloggio per 6 mesi?

Il Gruppo KOS ricerca Infermieri/e da inserire presso il proprio centro di riabilitazione situato ad Arco (TN), in Via Damiano Chiesa 2. La struttura accoglie pazienti autosufficienti e non autosufficienti che necessitano di percorsi riabilitativi e assistenza infermieristica.

Cosa offriamo

Valutiamo sia infermieri interessati a un'assunzione a tempo indeterminato, sia infermieri disponibili a collaborare in Partita IVA.

Per il contratto da dipendente:

• Contratto a tempo indeterminato full time, CCNL AIOP

• RAL  annuna di €27.543,10

• 13ª e 14ª mensilità

• Maggiorazioni per turni notturni e festivi

• Assicurazione sanitaria integrativa

• Piattaforma di sconti e convenzioni per i dipendenti

Per la collaborazione in Partita IVA, da valutare in sede di colloquio

Benefit aggiuntivo:

• Possibilità di alloggio gratuito temporaneo per 6 mesi, ideale anche per professionisti che desiderano trasferirsi ad Arco.

Orari di lavoro

L'attività si svolge su turni:

• Mattina: 06:30 – 13:42

• Pomeriggio: 13:30 – 21:12

• Notte: 21:00 – 06:42

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica

• Iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI)

• Regolarità con gli obblighi formativi ECM

• Buona conoscenza della lingua italiana

• Capacità di lavorare in équipe e attenzione ai bisogni dei pazienti

• Partita IVA attiva, per chi è interessato alla libera professione

Non è necessario essere automuniti.

Di cosa ti occuperai

Entrerai a far parte dell'équipe sanitaria della struttura, occupandoti di:

• Garantire assistenza infermieristica personalizzata ai pazienti

• Somministrare le terapie prescritte e monitorare le condizioni cliniche

• Pianificare e gestire gli interventi assistenziali

• Collaborare con medici, OSS e altri professionisti sanitari

• Applicare i protocolli sanitari e le procedure di sicurezza

• Favorire il recupero e il mantenimento dell'autonomia dei pazienti

Sociale Il Cigno ricerca INFERMIERE/A per CRA a Stienta

Cooperativa Sociale Il Cigno ricerca un/una INFERMIERE/A da inserire presso la CRA di Stienta.

La risorsa sarà inserita all’interno dell’équipe sanitaria e socio-assistenziale della struttura e si occuperà delle attività infermieristiche rivolte agli ospiti, in collaborazione con il personale medico, assistenziale e con le altre figure professionali presenti.

Retribuzione annua lorda: € 25.186,65

Non richiesta.
Si valutano anche candidature di neolaureati/e.

Responsabilità

La persona selezionata si occuperà principalmente di:

• somministrazione della terapia prescritta;

• rilevazione e monitoraggio dei parametri vitali;

• medicazioni e bendaggi;

• assistenza infermieristica agli ospiti della struttura;

• monitoraggio dello stato di salute degli ospiti;

• gestione della documentazione sanitaria di competenza;

• collaborazione con l’équipe multidisciplinare;

• relazione con ospiti, familiari e figure sanitarie di riferimento;

• rispetto delle procedure interne e della normativa in materia di sicurezza, privacy e assistenza sanitaria.

Dettagli offerta

• Orario di lavoro: full time su turni

• CCNL applicato: CCNL Cooperative Sociali

• Inquadramento: livello D2

• Retribuzione annua lorda: € 25.186,65

• Contratto di lavoro subordinato

• Welfare aziendale

• Sede di lavoro: CRA Stienta

I turni di lavoro potranno essere organizzati indicativamente nelle seguenti fasce orarie:

• 06:00 – 14:00

• 14:00 – 21:00

• 21:00 – 06:00

La retribuzione è indicata in modo trasparente e viene determinata sulla base del CCNL applicato, del livello di inquadramento previsto per la mansione e degli elementi retributivi contrattuali, secondo criteri oggettivi e non discriminatori.

Qualifiche

La persona ideale possiede i seguenti requisiti:

• Laurea in Infermieristica o titolo equipollente;

• iscrizione all’OPI – Ordine delle Professioni Infermieristiche;

• disponibilità al lavoro full time su turni;

• motivazione al ruolo;

• capacità relazionali e predisposizione al lavoro in équipe;

• attenzione alla persona assistita e al contesto socio-sanitario.

Candidatura

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi della normativa vigente in materia di privacy.

Il presente annuncio è rivolto a candidati e candidate nel rispetto dei principi di pari opportunità, parità di trattamento, inclusione e non discriminazione.

Kos Care S.r.l. è alla ricerca di un Infermiere da inserire nel proprio organico presso la sede di Riolo Terme (RA), in Emilia-Romagna, in via Cavina 9. Si tratta di un contesto sanitario dedicato alla riabilitazione psichiatrica, in cui si assistono pazienti con esigenze diverse, attraverso un approccio professionale, attento e centrato sulla persona. Offriamo un'opportunità di assunzione immediata a tempo indeterminato, con orario a tempo pieno, in un ambiente che valorizza la crescita delle competenze e il lavoro di squadra.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato con assunzione immediata

• Inquadramento secondo il CCNL AIOP, livello D

• Retribuzione annua pari a 26.500 €

• Tredicesima e premio di produzione

• Maggiorazione per il lavoro festivo e per il lavoro notturno

• Orario a tempo pieno, articolato sui turni 7-14, 14-21 e 21-7

• Corsi di formazione per sostenere la crescita professionale

• Possibilità di lavorare in un contesto multidisciplinare, a contatto con diverse tipologie di utenza

Responsabilità principali

• Assistenza infermieristica agli ospiti della struttura riabilitativa psichiatrica

• Somministrazione delle terapie e monitoraggio delle condizioni cliniche dei pazienti

• Collaborazione con l'équipe multidisciplinare nella realizzazione dei progetti riabilitativi individuali

• Cura della relazione con gli ospiti, con attenzione ai loro bisogni assistenziali e relazionali

• Compilazione e aggiornamento della documentazione sanitaria

• Disponibilità a operare sui turni diurni, pomeridiani e notturni

Requisiti richiesti

• Laurea in Scienze infermieristiche

• Si accettano candidati con deroga/decreto COVID

• Si accettano candidature senza esperienza

• Disponibilità a lavorare su turni, compresi notte e festivi

Se desideri entrare a far parte di un team qualificato e crescere professionalmente in un contesto stabile e stimolante, ti invitiamo a presentare la tua candidatura. Sarà un piacere conoscerti e accoglierti nel nostro gruppo.

Tutti i candidati di entrambi i sessi sono invitati a presentare la propria candidatura (L.903/77 - D.Lgs. n. 198/2006).

Cerchi un’opportunità come Infermiere/a in una struttura organizzata?

Presso la Residenza Anni Azzurri Minerva sita a Rapallo(GE), il Gruppo KOS sta ampliando il proprio team infermieristico.

La posizione è pensata sia per chi desidera un inserimento stabile come dipendente, sia per professionisti interessati a una collaborazione in Partita IVA.

Offerta

Per chi sceglie il contratto da dipendente:

• tempo indeterminato ,CCNL Confcommercio Salute, Sanità e Cura – Livello 3S

• €1.714 lordi mensili

• 13ª e 14ª mensilità

• maggiorazione festiva +15%

• maggiorazione notturna +20%

• maggiorazione notturna festiva +25%

• assicurazione sanitaria

Per i professionisti in Partita IVA, il compenso viene definito sulla base dell’esperienza.

Orario di lavoro

L’attività si svolge su 38 ore settimanali, con turnazione articolata su:

• 06:00 – 13:45

• 13:30 – 21:00

• 21:00 – 06:00

Chi stiamo cercando

La ricerca è rivolta a infermieri in possesso di:

• Laurea in Infermieristica

• iscrizione all’Albo professionale italiano

• disponibilità al lavoro su turni

• patente e disponibilità a spostarsi in autonomia

Vengono valutati anche professionisti con Deroga Covid.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi della normativa vigente.

Il Gruppo KOS è uno dei principali operatori nel settore sanitario e socio-assistenziale in Italia, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania.

La struttura è una RSA del Gruppo KOS con 101 posti letto, che offre assistenza sanitaria e socio-assistenziale continuativa ad anziani autosufficienti e non autosufficienti, garantendo percorsi di cura personalizzati e un’assistenza di qualità.

Cosa offriamo

• Contratto indeterminato con retribuzione annua lorda: 26.000 euro 

• Formazione e aggiornamento professionale attraverso la KOS Academy

• Inserimento in équipe multidisciplinare

• Ambiente di lavoro strutturato e orientato alla qualità dell’assistenza

Requisiti

• Laurea in Infermieristica

• Iscrizione all’Ordine delle Professioni Infermieristiche

• Si valutano anche candidati con deroga

• Buona conoscenza della lingua italiana

Cosa farai

L’infermiere si occuperà di:

• garantire l’assistenza infermieristica agli ospiti della struttura

• applicare le procedure diagnostico-terapeutiche prescritte

• pianificare e gestire gli interventi assistenziali

• collaborare con OSS, medici ed équipe multidisciplinare

• monitorare le condizioni cliniche degli ospiti

• gestire e controllare farmaci e presidi sanitari

• compilare e aggiornare la documentazione infermieristica

• applicare protocolli sanitari e procedure aziendali

Se sei un professionista sanitario motivato e desideri lavorare in una realtà strutturata e attenta alla qualità dell’assistenza, questa è l’opportunità giusta per te.

 Candidati ora ed entra a far parte del Gruppo KOS.

Korian è alla ricerca di Infermieri/e da inserire presso le proprie Case di Cura di Cagliari e provincia:

• Casa di Cura Polispecialistica Sant'Elena

• Casa di Cura Città di Quartu

• Casa di Cura San Salvatore

La posizione offre un’importante flessibilità organizzativa: il professionista può scegliere di lavorare presso una sola struttura oppure rendersi disponibile su più sedi, sulla base delle proprie preferenze e disponibilità.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato

• CCNL AIOP Sanità

• Si valutano anche candidati in p.iva

• Retribuzione: €1.989 lordi/mese, con tredicesima mensilità

• Possibilità di lavorare full-time o part-time, sulla base delle esigenze e disponibilità del candidato

• Fasce di lavoro comprese indicativamente tra le 7:00 e le 20:00, con possibilità di valutare disponibilità per specifici turni

Requisiti

• Laurea in Infermieristica

• Iscrizione all’Albo professionale OPI

• Valutiamo anche candidati senza esperienza pregressa

• Si accettano candidature in deroga/decreto COVID

• Si valutano candidature appartenenti alle categorie protette

Di cosa ti occuperai

• Assistenza infermieristica ai pazienti

• Somministrazione della terapia farmacologica secondo prescrizione medica

• Monitoraggio dei parametri vitali e delle condizioni cliniche

• Collaborazione con medici e équipe multidisciplinare

• Gestione e aggiornamento della documentazione sanitaria

• Supporto e supervisione delle attività assistenziali del personale di supporto

Korian valorizza le competenze e il contributo di ogni professionista, garantendo pari opportunità indipendentemente dal genere.

Sei un Infermiere professionale alla ricerca di una posizione stabile e ben retribuita?
La nostra struttura sanitaria a Frassinelle Polesine (RO) cerca professionisti qualificati e motivati da inserire nel proprio team.

 Sede di lavoro: Via delle Libertà 320/160- Frassinelle Polesine(RO)

  Cosa Offriamo

• Contratto a tempo indeterminato, 38h alla settimana, CCNL AIOP RSA 

• Retribuzione Lorda Mensile: 2155 euro

• Periodo di prova: 180 giorni solari

• Tredicesima mensilità

   Benefit e Incentivi

• Bonus presenza, per premiare l’impegno e la costanza

• Maggiorazioni festive: +15%

• Maggiorazioni notturne: +15%

Orari di lavoro

• Mattina: 07:00 – 14:00

• Pomeriggio: 14:00 – 21:00

• Notte: 21:00 – 07:00

   Requisiti

• Laurea in Infermieristica

• Iscrizione all’OPI (Ordine delle Professioni Infermieristiche)

• Autonomia nelle principali procedure infermieristiche

• Competenze nella gestione delle emergenze e nella somministrazione delle terapie

• Conoscenza delle normative sanitarie e delle pratiche di sicurezza

• Automuniti

  Perché scegliere noi

Offriamo un ambiente stabile e sereno, dove le tue competenze vengono valorizzate e premiate.
Crescita professionale, riconoscimento economico e attenzione al benessere del personale sono i nostri punti di forza.

A leading healthcare facility in San Diego, California, is seeking dedicated and compassionate Registered Nurses (RNs) to join its multidisciplinary clinical team.

We are looking for motivated nursing professionals who are passionate about patient care and interested in building a rewarding career in a dynamic hospital environment.

Compensation & Benefits

• Competitive hourly pay: $42.00–$65.00, depending on experience, qualifications, and clinical specialty.

• Estimated annual base salary: $78,624–$121,680, based on a 36-hour workweek.

• Full-time employment with opportunities for long-term career development.

• Additional shift differentials for eligible evening, night, weekend, and holiday shifts.

• Overtime compensation in accordance with applicable laws and hospital policies.

• Medical, dental, and vision insurance options.

• Paid Time Off (PTO), including vacation and sick leave, subject to hospital policy.

• Retirement savings plan, such as a 401(k), with potential employer contributions.

• Continuing education and professional development opportunities.

• Structured onboarding and orientation program.

Work Schedule

• Full-time position: 36 hours per week.

• Three 12-hour shifts per week.

• Day shifts: 7:00 AM – 7:00 PM.

• Night shifts: 7:00 PM – 7:00 AM.

• Rotating weekend coverage, potentially every other weekend.

• Holiday rotation may be required.

• Shift assignments and schedules depend on departmental needs.

Key Responsibilities

• Deliver safe, evidence-based, patient-centered nursing care.

• Assess patients' clinical conditions and monitor vital signs.

• Administer medications, intravenous therapies, and prescribed treatments.

• Develop, implement, and evaluate individualized nursing care plans.

• Collaborate with physicians and other healthcare professionals to coordinate patient care.

• Respond promptly to changes in patient conditions and medical emergencies.

• Maintain accurate patient documentation using Electronic Health Records (EHR).

• Educate patients and families on treatment plans, medications, and discharge instructions.

• Follow hospital policies, infection prevention protocols, and patient safety standards.

Qualifications & Requirements

• Associate Degree in Nursing (ADN) or Bachelor of Science in Nursing (BSN) from an appropriate nursing program.

• Active US Registered Nurse (RN) license required before beginning clinical practice.

• Basic Life Support (BLS) certification; American Heart Association certification preferred.

• Advanced Cardiovascular Life Support (ACLS) certification may be required depending on the department.

• Previous hospital or acute care nursing experience preferred.

• Strong clinical assessment, communication, and critical-thinking skills.

• Ability to work effectively in a fast-paced healthcare environment.

• Excellent written and verbal English communication skills.

• Legal authorization to work in the United States required.

Available Clinical Areas

Opportunities may be available across several hospital departments, including:

• Medical-Surgical Nursing (Med-Surg)

• Emergency Department (ED)

• Intensive Care Unit (ICU)

• Telemetry and Cardiac Care

• Operating Room (OR)

• Post-Anesthesia Care Unit (PACU)

Department placement will depend on qualifications, previous experience, and staffing needs.

Location & Employment Details

Location: San Diego, California, USA

Employment Type: Full-time

Work Setting: On-site hospital environment

Schedule: 12-hour shifts, 36 hours per week

Compensation: $42.00–$65.00 per hour

Join Our Nursing Team!

Take the next step in your nursing career and become part of a healthcare team committed to clinical excellence, patient safety, and compassionate care.

Apply today and explore your next nursing opportunity in San Diego!

L'Ospedale San Raffaele S.r.l. di Milano, una delle strutture ospedaliere di eccellenza nel panorama sanitario nazionale e internazionale, è alla ricerca di Infermieri motivati e qualificati da inserire nel proprio organico.

Cosa offriamo:

• Contratto a tempo indeterminato con assunzione immediata, applicando il Contratto Collettivo Nazionale AIOP al livello D, garantendo stabilità lavorativa e tutele contrattuali

• Possibilità di collaborazione in Partita IVA per professionisti che preferiscono questa formula

• Orario di lavoro a tempo pieno su turni articolati sulle 12 ore, con maggiorazioni retributive per lavoro notturno, festivo e straordinario

• Stipendio annuale di 27.606,00 €, integrato da retribuzione variabile di 1.800 / 2.000 € annui suddivisi per 13 mensilità.

• Alloggio aziendale temporaneo per i primi 12 mesi (primi 3 mesi gratuiti, dal 4° mese è previsto il pagamento di un canone a tariffa agevolata) , situato a soli 2 km dalla struttura ospedaliera, con camera condivisa e servizi comuni

• Mensa aziendale a disposizione del personale

• Corsi di formazione continua per garantire l'aggiornamento professionale costante e lo sviluppo di competenze specialistiche

• Ambiente di lavoro stimolante all'interno di un'eccellenza ospedaliera riconosciuta a livello nazionale e internazionale

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica (L/SNT1) o titolo equipollente riconosciuto dall'ordinamento italiano

• Iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI) in corso di validità

• Si accettano candidature di neolaureati senza esperienza pregressa, offrendo un adeguato percorso di inserimento e affiancamento

• Si accettano professionisti con deroga o decreto COVID per l'esercizio della professione

• Ottime capacità relazionali, empatia e attitudine al lavoro in team multidisciplinari

• Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni articolati sulle 24 ore, compresi notturni, festivi e weekend

• Impegno, affidabilità e forte motivazione a lavorare in un contesto ospedaliero di eccellenza

In Ospedale San Raffaele, centro di eccellenza di fama mondiale per le sue attività cliniche e scientifiche, crediamo che considerare la diversità e promuovere un ambiente aperto e inclusivo sia fondamentale per il nostro successo. Ci impegniamo a garantire pari opportunità di lavoro, basate sul merito, senza distinzione di età, religione, sesso, disabilità, condizioni mediche, orientamento sessuale, estrazione culturale e sociale, identità o espressione di genere, origine nazionale o etnica o qualsiasi altro status legalmente riconosciuto che abbia diritto alla protezione in base alle leggi vigenti. Offriamo condizioni stimolanti e riconoscimenti adeguati a un'organizzazione di ricerca competitiva a livello internazionale.

Il Gruppo Korian, leader europeo nei servizi sanitari e socio-sanitari, ricerca Infermiere/a da inserire presso la propria RSA di Aprilia (LT).

La struttura accoglie ospiti autosufficienti, parzialmente autosufficienti e non autosufficienti, offrendo un'assistenza sanitaria qualificata e personalizzata grazie a un'équipe multidisciplinare.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato full-time (CCNL AIOP RSA – Livello E2) 

• Retribuzione mensile lorda: 1.746,00 €

• Valutiamo anche collaborazioni in Partita IVA

• Affiancamento iniziale e formazione specialistica

• Corsi di aggiornamento professionale con rilascio di crediti ECM

• Piattaforma welfare con scontistiche dedicate

• Concrete opportunità di crescita professionale all'interno del Gruppo Korian 

Orario di lavoro

Turni organizzati sulle seguenti fasce orarie:

• 07:00 – 14:00

• 14:00 – 20:00

• 20:00 – 06:00

Mansioni

• Assistenza infermieristica agli ospiti nel rispetto delle procedure aziendali e delle prescrizioni mediche

• Valutazione dei bisogni assistenziali e monitoraggio delle condizioni cliniche

• Rilevazione dei parametri vitali

• Preparazione e somministrazione delle terapie

• Medicazioni, prelievi e altre prestazioni infermieristiche

• Assistenza al medico durante le visite

• Gestione di ricoveri, visite specialistiche e urgenze

• Collaborazione con l'équipe multidisciplinare e supporto al personale assistenziale

Requisiti

• Laurea in Infermieristica (Classe L/SNT1)

• Iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI)

• Buone capacità relazionali e organizzative

• Disponibilità al lavoro su turni, compresi notturni e festivi

La Scuola Materna - Casa di Riposo "Don Antonio Bruzzo", struttura situata a Gambellara, in provincia di Vicenza, è alla ricerca di un Infermiere da inserire stabilmente nel proprio organico. La struttura accoglie ospiti autosufficienti e non autosufficienti, offrendo un ambiente assistenziale qualificato e attento alle esigenze di ciascun ospite.

Cosa offriamo

• Contratto: tempo indeterminato, CCNL Uneba, livello 3s

• Orario: tempo pieno, con turni distribuiti su mattina (06.00-14.00) e pomeriggio (14.00-22.00), oltre a reperibilità notturna seguita da due giorni di riposo (dettagli da approfondire in sede di colloquio)

• Retribuzione: 2.249,78 €/mese, con maggiorazioni per lavoro festivo (15%), notturno (20%) e straordinario (dal 25% al 60% a seconda del turno)

• Retribuzione supplementare: tredicesima e quattordicesima mensilità

• Alloggio temporaneo disponibile per i primi 3 mesi, situato all'interno della struttura a soli 25 metri di distanza, in camera singola con bagno condiviso

• Benefit: assicurazione sanitaria, assistenza sanitaria integrativa, corsi di formazione continua e mensa aziendale

• Ambiente di lavoro strutturato, orientato al benessere degli ospiti e alla crescita professionale del personale

Responsabilità principali

• Assicurare l'assistenza infermieristica agli ospiti autosufficienti e non autosufficienti secondo i piani di cura individuali

• Somministrare terapie farmacologiche e monitorare le condizioni cliniche degli ospiti

• Collaborare con il team multidisciplinare (medici, OSS, coordinatori) per garantire la continuità assistenziale

• Gestire la documentazione sanitaria e clinica secondo le procedure interne

• Partecipare attivamente alle attività di prevenzione e gestione delle emergenze sanitarie

• Supportare gli ospiti e le famiglie con professionalità, empatia e attenzione relazionale

Requisiti richiesti

• Titolo di studio: Laurea in Infermieristica (classe L/SNT1)

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri (OPI)

• Automunito/a

• Si accettano candidature senza esperienza pregressa

• Si accettano deroghe/decreti COVID

Se sei un professionista motivato e desideri metterti al servizio di una struttura che valorizza il benessere degli ospiti e la crescita del proprio personale, ti invitiamo a presentare la tua candidatura. Sarai parte di un team dedicato, in un contesto assistenziale accogliente e strutturato, con concrete opportunità di stabilità e sviluppo professionale.

Sei un/una Infermiere/a e ti piacerebbe lavorare in Sala Operatoria a Milano, con contratto a tempo indeterminato e possibilità di alloggio?

L'Ospedale San Raffaele di Milano ricerca Infermieri di Sala Operatoria, anche alla prima esperienza, da inserire all'interno delle proprie équipe chirurgiche e anestesiologiche.

L'opportunità è rivolta anche a professionisti provenienti da altre regioni che desiderano trasferirsi a Milano, grazie alla disponibilità di un alloggio aziendale per i primi 12 mesi, di cui i primi 3 gratuiti.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato, con possibilità di assunzione immediata.

• CCNL AIOP – Livello D

• Retribuzione annua lorda di €27.606,96, oltre alle eventuali maggiorazioni per lavoro notturno, festivo e straordinario, premi e incentivi previsti dalle condizioni contrattuali.

• Alloggio aziendale per i primi 12 mesi: gratuito per i primi 3 mesi e, dal 4° mese, a tariffa agevolata. L'alloggio si trova a circa 2 km dall'ospedale e prevede camera condivisa e servizi comuni.

• Mensa aziendale

• Formazione continua e percorso di affiancamento iniziale per acquisire progressivamente autonomia e competenze in ambito operatorio.

• Inserimento in un contesto ospedaliero altamente specializzato, all'interno di un'équipe multidisciplinare.

Orari di lavoro

L'organizzazione dei turni varia in base all'area di inserimento:

• Sale operatorie programmate: attività dal lunedì al venerdì, in orario diurno.

• Neurochirurgia e Cardiochirurgia: attività con possibilità di pronta disponibilità notturna e festiva.

• Sala Urgenze: turni organizzati sulle 24 ore, compresi notturni e festivi.

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica o titolo equipollente riconosciuto.

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri (OPI).

• Disponibilità a lavorare secondo la turnistica prevista per l'area di assegnazione.

• Buone capacità relazionali, organizzative e predisposizione al lavoro in équipe.

Non è richiesta esperienza pregressa in Sala Operatoria: saranno valutati anche infermieri neolaureati e professionisti interessati a specializzarsi in ambito chirurgico.

Di cosa ti occuperai

Entrerai a far parte dell'équipe di Sala Operatoria, collaborando con il personale chirurgico e anestesiologico per garantire sicurezza e qualità dell'assistenza durante le procedure.

In particolare, contribuirai a:

• Preparare e gestire il materiale e le apparecchiature necessarie agli interventi.

• Assistere i pazienti nelle fasi preoperatorie, intraoperatorie e postoperatorie, secondo le attività assegnate.

• Collaborare con l'équipe chirurgica e anestesiologica.

• Garantire il rispetto delle procedure di sicurezza e dei protocolli assistenziali.

L'Ospedale San Raffaele promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità di selezione, nel rispetto della normativa vigente.

Sei un/una Infermiere/a e cerchi un'opportunità lavorativa stabile a Milano, con contratto a tempo indeterminato e possibilità di alloggio?

L'Ospedale San Raffaele ricerca Infermieri, anche neolaureati, da inserire nell'area della Salute Mentale presso la propria sede di Via Stamira d'Ancona 20, Milano.

L'opportunità è rivolta anche a professionisti provenienti da altre regioni che desiderano trasferirsi a Milano, grazie alla disponibilità di un alloggio aziendale per i primi 12 mesi.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato – CCNL AIOP, livello D.

• Retribuzione annua lorda di €27.606,96, con eventuali maggiorazioni per lavoro notturno, festivo e straordinario, oltre agli ulteriori premi previsti dalle condizioni contrattuali.

• Tempo pieno, con turni diurni, notturni e festivi

• Alloggio aziendale per i primi 12 mesi: gratuito per i primi 3 mesi e, dal 4° mese, disponibile a tariffa agevolata. L'alloggio si trova a circa 4 km dall'ospedale e prevede camera condivisa e servizi comuni.

• Mensa aziendale

• Formazione continua e opportunità di crescita professionale.

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica o titolo equipollente.

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri (OPI).

• Disponibilità a lavorare su turni, compresi notturni e festivi.

Non è richiesta esperienza pregressa: la posizione è aperta anche a infermieri neolaureati e a professionisti senza esperienza specifica nell'ambito della salute mentale.

Di cosa ti occuperai

Entrerai a far parte dell'équipe assistenziale dedicata a pazienti con fragilità psichiche, contribuendo al loro percorso di cura e riabilitazione.

In particolare, ti occuperai di:

• Garantire assistenza infermieristica personalizzata in base ai bisogni dei pazienti.

• Collaborare con l'équipe multidisciplinare nella gestione dei percorsi terapeutici e riabilitativi.

• Monitorare le condizioni cliniche e favorire l

• l'aderenza alle terapie.

• Supportare il recupero e il mantenimento delle autonomie personali.

L'Ospedale San Raffaele promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità di selezione, nel rispetto della normativa vigente

La Lunazzurra è alla ricerca di un Infermiere da inserire all'interno del proprio team operativo presso una RSA situata a Paese e Villorba, in provincia di Treviso, Veneto. La struttura è dedicata all'assistenza di anziani non autosufficienti, offrendo un ambiente professionale orientato alla cura, al rispetto della dignità della persona e alla qualità delle prestazioni sanitarie erogate.

Si tratta di un'opportunità concreta per professionisti motivati che desiderano crescere all'interno di una realtà strutturata, con la possibilità di un inserimento stabile e immediato.

Cosa offriamo

• Contratto: è prevista l'assunzione immediata a tempo indeterminato; sono inoltre disponibili formule a tempo determinato con rinnovo a indeterminato e la possibilità di collaborazione in Partita IVA

• Inquadramento: CCNL Cooperative Sociali, livello D2

• Retribuzione: da 1.000 a 3.000 €/mese

• Retribuzione supplementare: tredicesima, quattordicesima, maggiorazione per lavoro festivo, maggiorazione per lavoro notturno, maggiorazione per lavoro straordinario e bonus

• Alloggio incluso presso la struttura, con un contributo economico di 250€ dedicato

• Possibilità di valutare candidature anche per chi risiede fino a 100 km dalla struttura, con disponibilità per periodi di permanenza più lunghi

• Benefit: alloggio aziendale e assistenza sanitaria integrativa

• Orario di lavoro flessibile: tempo pieno, part-time o solo turno notturno, con possibilità di candidarsi per fasce orarie specifiche (6:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-6:00)

• Ambiente di lavoro collaborativo, strutturato e orientato al benessere del personale e degli ospiti

Responsabilità principali

• Garantire l'assistenza infermieristica quotidiana agli ospiti della struttura, prevalentemente anziani non autosufficienti

• Somministrare terapie farmacologiche secondo prescrizione medica, monitorandone gli effetti

• Effettuare il monitoraggio dei parametri vitali e la rilevazione di eventuali variazioni cliniche

• Collaborare con il team multidisciplinare (medici, OSS, fisioterapisti) per la definizione e l'attuazione dei piani assistenziali individuali

• Gestire la documentazione sanitaria e la cartella clinica informatizzata dell'ospite

• Supportare gli ospiti nelle attività quotidiane, garantendo comfort, sicurezza e rispetto della dignità personale

• Partecipare attivamente a riunioni d'équipe e percorsi di aggiornamento professionale

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica o titolo equivalente

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri (OPI)

• Si accettano titoli equipollenti

• Si accettano candidature con deroga/decreto COVID

• Si accettano candidati privi di esperienza pregressa

• Si accettano candidature da categorie protette

• Non è richiesto il possesso di automobile propria

Se desideri entrare a far parte di un team dedicato alla cura e al benessere della persona anziana, in un contesto che valorizza competenza, umanità e professionalità, ti invitiamo a candidarti. Siamo pronti ad accogliere nuovi professionisti motivati a costruire un percorso di crescita duraturo e appagante.

Il Sicomoro Società Cooperativa Sociale è alla ricerca di Infermieri da inserire presso la Casa di Riposo R. Acerenza di Potenza (PZ).La struttura accoglie persone anziane con diversi livelli di autonomia e necessità assistenziali, tra cui ospiti con demenza, Alzheimer e difficoltà motorie.

Offriamo un'opportunità lavorativa con contratto a tempo indeterminato, possibilità di collaborazione in Partita IVA e un'organizzazione flessibile dei turni, che consente di beneficiare fino a 12 giorni di riposo al mese.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato, con possibilità di inserimento iniziale a tempo determinato e successiva stabilizzazione, in base all'esperienza e alla valutazione del candidato

• Possibilità di collaborazione anche in Partita IVA

• CCNL Cooperative Sociali – Livello D2

• Retribuzione lorda mensile di €1.727,83 per il tempo pieno

• 13ª e 14ª mensilità

• Maggiorazione del 15% per il lavoro festivo

• Gestione degli straordinari tramite Banca Ore, con liquidazione mensile dell'eventuale saldo positivo

• Assistenza sanitaria integrativa

• Formazione obbligatoria prevista per il personale

Orari e turni di lavoro

È prevista un'organizzazione flessibile dell'orario lavorativo, con possibilità di effettuare turni tradizionali oppure turni lunghi.

Turni tradizionali:

• Mattina: 07:30 – 14:00

• Pomeriggio: 14:00 – 20:30

• Senza turni notturni

Turni lunghi:

• Diurno: 07:30 – 20:30 (13 ore)

• Pausa pranzo retribuita durante il turno diurno di 13 ore

Questa organizzazione permette di concentrare le ore lavorative in un numero minore di giornate, beneficiando mediamente di 10–12 giorni di riposo al mese. Una soluzione pensata per favorire un migliore equilibrio tra lavoro e vita privata.

Di cosa ti occuperai

• Assistenza infermieristica e monitoraggio delle condizioni di salute degli ospiti

• Somministrazione delle terapie secondo prescrizione medica

• Rilevazione e monitoraggio dei parametri vitali

• Gestione delle necessità assistenziali di ospiti con diversi livelli di autonomia

• Collaborazione con il personale medico e il team multidisciplinare

• Compilazione e aggiornamento della documentazione sanitaria

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica (classe L/SNT1) o titolo equipollente

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri

• Patente di guida e disponibilità di un mezzo proprio

• Si valutano anche candidati alla prima esperienza lavorativa

Candidati ora!

Se cerchi un'opportunità professionale a Potenza, con possibilità di scegliere un'organizzazione dei turni più adatta alle tue esigenze, invia la tua candidatura!

La ricerca è rivolta a candidati di tutti i generi, nel rispetto della normativa vigente.

L'Istituto Suore Cappuccine di Madre Rubatto è alla ricerca di un Infermiere da inserire nel proprio team presso la sede di Varese, in Via Paisiello 9. La nostra RSA si dedica all'assistenza degli ospiti con attenzione, professionalità e cura della persona. Offriamo un'opportunità di inserimento stabile, con contratto a tempo indeterminato, in un contesto che valorizza il lavoro di squadra e la crescita professionale.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato a tempo pieno, secondo il CCNL AGIDAE, livello D1

• Stipendio: 2031,69 € al mese

• Tredicesima mensilità

• Maggiorazioni per lavoro festivo, notturno e straordinario, come previsto dal CCNL

• Corsi di formazione per sostenere l'aggiornamento e la crescita professionale

• Turni distribuiti sulle fasce orarie 07-14, 14-21 e 21-07

Responsabilità principali

• Assistenza infermieristica agli ospiti della RSA, con attenzione ai bisogni individuali di ciascuno

• Collaborazione con il team assistenziale nella cura quotidiana degli ospiti

• Svolgimento delle attività infermieristiche su turni, in linea con le fasce orarie previste

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica (classe L/SNT1)

• Disponibilità a lavorare su turni, inclusi notturni e festivi

Se desideri mettere la tua professionalità al servizio degli ospiti in un ambiente stabile e attento alla formazione, ti invitiamo a candidarti e a entrare a far parte del nostro team.

Tutti i candidati di entrambi i sessi sono invitati a presentare la propria candidatura (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006).

Orchidea Società Cooperativa Sociale è alla ricerca di Infermieri/e   per l'ospedale di comunità di Vittorio Veneto (TV). La struttura accoglie un'utenza diversificata, richiedendo professionalità, empatia e competenze cliniche di elevato livello.

 Cosa offriamo

• CCNL Cooperative Sociali, livello D2, 38h

• Retribuzione lorda mensile: € 1727,83

• In base all'esperienza si valuta, contratto determinato o indeterminato

• Tredicesima e Quattordicesima

• Si valutano anche candidati in p.iva

Maggiorazioni

• Lavoro festivo: +15%

• Lavoro notturno: +10% (a partire dalla quinta notte)

Orario di lavoro

• Mattina: 07:00 – 14:00

• Pomeriggio: 14:00 – 21:00

• Notte: 21:00 – 07:00
  È richiesta la disponibilità a lavorare su tutti i turni; non è possibile candidarsi per un turno specifico.

Requisiti

1. Laurea in Infermieristica abilitante alla professione

2. Iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI)

3. Disponibilità a lavorare su turni, compresi notturni, festivi e weekend

4. Attitudine al lavoro in équipe e capacità relazionali nell'assistenza alla persona anziana

5. Empatia, pazienza e sensibilità nella gestione di ospiti non autosufficienti

Criteri di progressione

I criteri di avanzamento professionale interni si basano su valutazioni delle prestazioni annuali oggettive e neutre dal punto di vista del genere.

L’annuncio è rivolto a candidati e candidate di qualsiasi genere, nel pieno rispetto della normativa antidiscriminatoria (L.903/77).

CDS - Casa della Salute S.p.A., realtà sanitaria in forte espansione con 43 strutture attive tra Liguria, Piemonte, Sardegna e Valle D'Aosta, ricerca Infermieri/e professionali in Partita IVA per una sede del Gruppo CDS, Laboratorio ABA di Alghero.
REQUISITI:

• Laurea in Infermieristica ed Iscrizione all’albo

• Disponibilità a collaborare in regime di libera professione (Partita IVA)

• Si valutano sia neolaureati che infermieri con esperienza

• Buone capacità relazionali, organizzative e attitudine al lavoro in team

• Flessibilità e spirito di collaborazione

RUOLI E RESPONSABILITA':

• Attività ambulatoriale (Medicina dello Sport, Cardiologia) e presidio punto prelievi

• Assistenza al medico durante le attività ambulatoriali

• Esecuzione anamnesi, prelievi ematici, ECG e tamponi

• Gestione pazienti e materiale sanitario

• Controllo scadenza farmaci

• Gestione e verifica del carrello delle emergenze

ORARIO:

• I turni, possono essere alternati tra mattine, pomeriggi e giornate intere

• I candidati possono concordare con la struttura la propria disponibilità

COMPETENZE RELAZIONALI:

• Buona capacità di lavorare in team-work, attitudine al problem solving e competenze organizzative

• Predisposizione ai rapporti umani, dinamismo e flessibilità

COMPETENZE TECNICHE:

• Buon utilizzo dei principali strumenti informatici

• Conoscenza del pacchetto Office e dei gestionali sanitari

TIPOLOGIA DI COLLABORAZIONE:

• Contratto di collaborazione in Partita IVA con durata iniziale di 12 mesi, con possibilità di proroga

• Compenso orario di 27€/h omnicomprensivi del 4% ENPAPI

• Orario settimanale minimo garantito, 20 ore 

Kalyoga Care è alla ricerca di un Infermiere/a  motivato e professionale per un Centro Polifunzionale Riabilitativo situato  a Genzano di Roma. Si tratta di un'opportunità significativa per entrare a far parte di una realtà dedicata all'assistenza di pazienti non autosufficienti, in un contesto che valorizza la qualità delle cure e il benessere del personale sanitario.

Retribuzione da €1.650 a €2.150 netti al mese

Posizioni disponibili:

Full Time su turni (mattina, pomeriggio e notte)

Part Time solo turno mattina; 4 giorni su 6 settimanali (06:00 – 14:00)

Offriamo:

Contratto CCNL Cooperative Sociali – Livello D2

Contratto fino al 31/12/2026 con possibilità di stabilizzazione

Corsi ECM completamente gratuiti

Requisiti:

• Laurea in Infermieristica

• Iscrizione OPI

• Disponibilità immediata

Invia il tuo CV a selezione@kalyoga.it oppure candidati direttamente qui https://www.kalyoga.it/lavora_con_noi.php

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Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91 e dei D.Lgs. 215/03 e 216/03."

Se desideri intraprendere un percorso professionale in un contesto che valorizza le tue competenze e ti offre un ambiente stimolante e supportivo, questa è l'opportunità che fa per te. Kalyoga Care ti aspetta per costruire insieme un futuro dedicato alla cura e al benessere delle persone più fragili. Candidati ora e diventa parte del nostro team!

Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane RICERCA

INFERMIERE - INFERMIERA per RSA di Anzio

https://it.mygigroup.com/members/jobs/seek/viewoffer/1378911

Requisiti richiesti:

- Laurea in Scienze Infermieristiche, da esibire in fase di colloquio

- Iscrizione all'ordine professionale, da esibire in fase di colloquio

- Empatia e particolare predisposizione all'attività assistenziale

- Capacità di gestione dello stress

- Orientamento al risultato nel rispetto delle procedure sanitarie

- Disponibilità a lavorare su turni

Sede di lavoro: Anzio (RM)

Tipologia contrattuale: Contratto diretto  a tempo indeterminato -  FULL TIME.

Retribuzione lorda mensile: 1.746€ €  

CCNL applicato: Residenze sanitarie assistenziali

Livello di inquadramento: E2

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

Siamo alla ricerca di Infermieri con esperienza e neolaureati da inserire presso un Centro Residenziale per Anziani a Castelfranco Veneto (TV).
CONTRATTO

• CCNL Cooperative Sociali – Livello D2, con retribuzione pari a 1.640 € lordi/mese (indennità inclusa)

• Contratto iniziale a tempo determinato con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato.

• Si valuta in base all’esperienza anche un contratto iniziale a tempo indeterminato.

• Proponiamo contratto di lavoro Part-time per 30 ore settimanali

• Valutiamo anche incarichi in partita IVA

ORARIO:

• Mattina (06.00-14.00),

• Pomeriggio (14.00-21.00)

• Notte (21.00-06.00),

Dal lunedì alla domenica (i riposi settimanali a seconda della turnazione prevista).

MAGGIORAZIONI e BENEFIT

• Maggiorazioni per lavoro festivo: 15%

• Indennità notturna di €12,39 per ogni notte lavorata

• Maggiorazione del 10% sulle ore del turno notturno a partire dalla quinta notte

• Tredicesima e Quattordicesima mensilità

Kos Care S.r.l. è alla ricerca di un Infermiere da inserire nel proprio organico presso un Centro di Riabilitazione VILLA FASTIGGI situato a Pesaro, in Piazza Tarquinio Provini 22. La struttura accoglie pazienti con esigenze assistenziali diversificate, offrendo un ambiente di cura attento e professionale, orientato al benessere della persona in tutte le fasi del percorso riabilitativo.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato, applicazione del contratto collettivo ARIS Personale Non Medico, livello F

• Tempo pieno, con turni organizzati su fasce orarie 7-14, 14-21 e 21-7

• Retribuzione mensile di 1.846,27 €, con riconoscimento della maggiorazione per il lavoro festivo

• Tredicesima mensilità e premio di produzione

• Piano incentivi dedicato alla valorizzazione del personale

• Mensa aziendale a disposizione dei dipendenti

• Inserimento in un contesto strutturato e qualificato, parte di una realtà sanitaria consolidata nel territorio

Responsabilità principali

• Erogare assistenza infermieristica diretta a pazienti con esigenze cliniche e riabilitative differenziate

• Collaborare attivamente con l'équipe multidisciplinare per la definizione e l'attuazione dei piani di cura individualizzati

• Monitorare le condizioni cliniche dei pazienti, rilevando parametri vitali e segnalando tempestivamente eventuali criticità

• Somministrare terapie farmacologiche secondo prescrizione medica, nel rispetto dei protocolli di sicurezza

• Garantire la corretta gestione della documentazione sanitaria e delle procedure assistenziali

• Supportare i pazienti e i loro familiari fornendo informazioni chiare e un supporto relazionale adeguato

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri (OPI)

• Disponibilità a lavorare su turni, inclusi orari notturni e festivi, secondo le fasce previste

• Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team multidisciplinari

Se desideri mettere a frutto le tue competenze professionali in un contesto dinamico, orientato alla qualità dell'assistenza e alla crescita del personale, ti invitiamo a candidarti per questa posizione. Kos Care S.r.l. attende con interesse la tua candidatura per costruire insieme un percorso professionale solido e gratificante.

Struttura Residenziale per Anziani di 100 posti letto ricerca Infermieri Professionali da inserire in ambiente dinamico, organizzato e qualificato, dove l'attenzione alla persona e la qualità del servizio rappresentano valori fondamentali.

Sede Rsa Corte Briantea via Italia 70 Muggiò ( MB). La Struttura è comodamente raggiungibile anche con i mezzi pubblici , una fermata autobus si trova nelle immediate vicinanze.

Cosa offriamo

• Collaborazione in Partita IVA con la formula cooperativa sociale, che garantisce continuità e stabilità professionale

• Compenso orario di 25 €/ora, riconoscendo il valore e la qualità della professione infermieristica

• Flessibilità organizzativa: possibilità di scegliere tra tempo pieno, part-time o turno notturno esclusivo, con candidatura per fasce orarie specifiche

• Fasce orarie chiare e strutturate: turno mattutino (7:00-13:30), turno pomeridiano (13:00-19:30), turno notturno (19:30-7:00)

Cerchiamo in particolar modo professionisti da inserire nel turno notte.

Requisiti richiesti

• Laurea triennale in Infermieristica (diploma di laurea triennale)

• Iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI)

• Apertura a profili senza esperienza: accogliamo con interesse anche candidati neolaureati, motivati a intraprendere il percorso professionale nel settore dell'assistenza geriatrica

• Capacità relazionali e attitudine al lavoro in équipe

• Sensibilità e dedizione nella cura di ospiti fragili e con patologie complesse

La Fondazione Opere Pie di Codogno, situata in Via Ugo Bassi 39 a Codogno (LO), è alla ricerca di un Infermiere da inserire nel proprio organico per un'opportunità professionale di grande valore. La nostra struttura, una RSA dedicata all'assistenza di anziani, comprende anche un nucleo Alzheimer specializzato, e rappresenta un ambiente di lavoro stimolante dove la professionalità si coniuga con l'umanità e l'attenzione alla persona. Si tratta di un'occasione concreta per chi desidera intraprendere o consolidare il proprio percorso professionale nel settore socio-sanitario, in un contesto strutturato e attento alla qualità dell'assistenza.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato con assunzione immediata, garantendo stabilità e continuità lavorativa

• CCNL Funzioni Locali, livello Funzionari ad Elevata Qualificazione

• Retribuzione mensile di € 2.148,51, commisurata al livello contrattuale e Indennità di Responsabilità di € 322,79 

• Tredicesima mensilità e premio di produzione

• Maggiorazioni retributive competitive:

• 30% per il lavoro festivo,

• 30% per il lavoro notturno,

• 50% per il lavoro notturno festivo

• Straordinari retribuiti con maggiorazioni del 15% per gli ordinari, 30% per i festivi e 50% per i notturni festivi

• Corsi di formazione continui e qualificati per favorire l'aggiornamento professionale e la crescita delle competenze

Orario di lavoro

• Tempo pieno, con turnistica articolata su fasce orarie 6/14 - 14-22 -22/06

Requisiti richiesti

• Laurea in Scienze Infermieristiche

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri, requisito indispensabile per l'esercizio della professione

• Dipende da: Responsabile servizio infermieristico-assistenziale

  DPI forniti: Mascherina, guanti, calzari e occhiali protettivi

• Esperienza pregressa in ambito geriatrico o in strutture residenziali per anziani

• Conoscenza delle patologie tipiche dell'età avanzata e delle dinamiche assistenziali nei nuclei Alzheimer

Descrizione delle mansioni

• Raccoglie le informazioni relative ai comportamenti ed ai bisogni del singolo ospite per quanto di competenza, al fine di collaborare alla redazione dei PAI. approntando le indicazioni di propria pertinenza nell’ambito della valutazione multidimensionale dell’ospite.

• Somministra i farmaci (terapie) prescritti dal Medico dell' U.d.O.

• Richiede i farmaci necessari agli ospiti su apposita modulistica e controlla la scadenza dei farmaci presso i nuclei residenziali.

• Effettua Medicazioni e bendaggi.

• Esegue clisteri, evacuanti, rettoclisi.

• Provvede alla raccolta degli escreti.

• Provvede alla pulizia, disinfezione e sterilizzazione del materiale utilizzato.

• Rileva nelle periodicità dovute i parametri vitali.

• Controlla le temperature dei termometri dei frigoriferi nelle infermerie ed il loro stato di funzionamento.

• Controlla lo stato di pulizia e di cura della persona, con l'obiettivo di incentivare l’autostima dell'ospite e favorirne il benessere personale.

• Controlla l'esecuzione di tutte le prescrizioni del fascicolo socio-sanitario per quanto di competenza.

• Assiste il medico nelle visite agli ospiti.

• Allerta quando necessario a seconda dei casi il Servizio esterno di continuità assistenziale o il medico dell'Ente in reperibilità.

• Provvede alla corretta conservazione e archiviazione dei fascicoli socio-sanitari degli ospiti, anche in formato elettronico.

• Si relaziona con i famigliari degli ospiti per la condivisione di aspetti e situazioni di carattere sanitario ed assistenziale nei limiti della propria competenza.

• Assume la responsabilità della gestione dei nuclei residenziali e di direzione del personale di assistenza durante le fasce orarie di assenza del Servizio Responsabile Assistenza.

• Vigila sull'osservanza dei protocolli, piani operativi, procedure e istruzioni previste dalle norme di esercizio, accreditamento e dal sistema qualità.