Annunci di lavoro in provincia di Vicenza per Infermiere

La Scuola Materna - Casa di Riposo "Don Antonio Bruzzo", struttura situata a Gambellara, in provincia di Vicenza, è alla ricerca di un Infermiere da inserire stabilmente nel proprio organico. La struttura accoglie ospiti autosufficienti e non autosufficienti, offrendo un ambiente assistenziale qualificato e attento alle esigenze di ciascun ospite.

Cosa offriamo

• Contratto: tempo indeterminato, CCNL Uneba, livello 3s

• Orario: tempo pieno, con turni distribuiti su mattina (06.00-14.00) e pomeriggio (14.00-22.00), oltre a reperibilità notturna seguita da due giorni di riposo (dettagli da approfondire in sede di colloquio)

• Retribuzione: 2.249,78 €/mese, con maggiorazioni per lavoro festivo (15%), notturno (20%) e straordinario (dal 25% al 60% a seconda del turno)

• Retribuzione supplementare: tredicesima e quattordicesima mensilità

• Alloggio temporaneo disponibile per i primi 3 mesi, situato all'interno della struttura a soli 25 metri di distanza, in camera singola con bagno condiviso

• Benefit: assicurazione sanitaria, assistenza sanitaria integrativa, corsi di formazione continua e mensa aziendale

• Ambiente di lavoro strutturato, orientato al benessere degli ospiti e alla crescita professionale del personale

Responsabilità principali

• Assicurare l'assistenza infermieristica agli ospiti autosufficienti e non autosufficienti secondo i piani di cura individuali

• Somministrare terapie farmacologiche e monitorare le condizioni cliniche degli ospiti

• Collaborare con il team multidisciplinare (medici, OSS, coordinatori) per garantire la continuità assistenziale

• Gestire la documentazione sanitaria e clinica secondo le procedure interne

• Partecipare attivamente alle attività di prevenzione e gestione delle emergenze sanitarie

• Supportare gli ospiti e le famiglie con professionalità, empatia e attenzione relazionale

Requisiti richiesti

• Titolo di studio: Laurea in Infermieristica (classe L/SNT1)

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri (OPI)

• Automunito/a

• Si accettano candidature senza esperienza pregressa

• Si accettano deroghe/decreti COVID

Se sei un professionista motivato e desideri metterti al servizio di una struttura che valorizza il benessere degli ospiti e la crescita del proprio personale, ti invitiamo a presentare la tua candidatura. Sarai parte di un team dedicato, in un contesto assistenziale accogliente e strutturato, con concrete opportunità di stabilità e sviluppo professionale.

La Casa di Riposo lunazzurra di Camisano Vicentino è alla ricerca di Infermieri motivati e qualificati per ampliare il proprio organico e garantire un'assistenza sanitaria di eccellenza agli ospiti della nostra RSA. La nostra struttura si dedica quotidianamente alla cura e al benessere di anziani non autosufficienti, offrendo un ambiente professionale, accogliente e orientato alla qualità dell'assistenza. Cerchiamo professionisti desiderosi di intraprendere o consolidare la propria carriera in un contesto stimolante e in continua crescita.

Cosa offriamo

• Contratti flessibili: lavoro a tempo indeterminato, tempo determinato: con possibilità di assunzione immediata a tempo indeterminato oppure contratto determinato di 6/7 mesi con rinnovo a indeterminato

• Inquadramento: CCNL Cooperative Sociali, livello D2, con retribuzione mensile di 1.831 euro per contratti dipendenti

• Flessibilità oraria: possibilità di scegliere tra tempo pieno, part-time o solo turno notturno, con turnazioni nelle fasce 7-14, 14-21 e 21-7

• Alloggio incluso: mettiamo a disposizione camere singole con bagno condiviso a soli 250 euro tutto incluso, situate a 450 o 1.200 metri dalla struttura, ideali per chi desidera essere sempre vicino al luogo di lavoro

• Assicurazione sanitaria integrativa per la tutela della salute del personale

• Corsi di formazione continua per favorire l'aggiornamento professionale e lo sviluppo delle competenze

• Maggiorazioni retributive: per lavoro notturno, festivo e straordinario, oltre a tredicesima e quattordicesima mensilità

• Ambiente di lavoro collaborativo e multidisciplinare, con particolare attenzione al benessere del personale

Responsabilità principali

• Garantire l'assistenza infermieristica diretta agli ospiti anziani non autosufficienti della RSA

• Somministrare terapie farmacologiche secondo prescrizione medica e protocolli sanitari

• Monitorare costantemente le condizioni cliniche degli assistiti e segnalare tempestivamente eventuali variazioni

• Gestire le medicazioni e le procedure sanitarie avanzate

• Collaborare attivamente con il team multidisciplinare (medici, OSS, fisioterapisti, educatori) per garantire continuità assistenziale

• Redigere la documentazione clinica e sanitaria nel rispetto delle normative vigenti

• Supportare gli ospiti e i familiari con professionalità ed empatia, mantenendo elevati standard di qualità assistenziale

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica conseguita presso università riconosciuta

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri (OPI)

• Si accettano candidati con deroga o decreto COVID

• Si valutano positivamente anche candidati senza esperienza pregressa, motivati ad intraprendere il proprio percorso professionale nel settore geriatrico

• Attitudine al lavoro di squadra e capacità relazionali con pazienti anziani e famiglie

• Disponibilità a lavorare su turni nelle diverse fasce orarie previste

Se desideri entrare a far parte di una realtà che valorizza la professionalità infermieristica e investe nel benessere del proprio personale, lunazzurra rappresenta l'opportunità che stai cercando. Che tu sia un neolaureato desideroso di iniziare con il piede giusto o un professionista esperto alla ricerca di un ambiente stimolante, ti invitiamo a candidarti e a diventare parte della nostra squadra dedicata all'eccellenza nell'assistenza agli anziani.

Il servizio infermieristico di Lunazzurra a Noventa Vicentina è alla ricerca di Infermieri qualificati per ampliare il proprio organico presso la RSA dedicata all'assistenza di anziani non autosufficienti. Si tratta di un'opportunità professionale rivolta sia a candidati con esperienza consolidata sia a neolaureati che desiderano intraprendere un percorso nel settore sociosanitario, in un ambiente strutturato e attento alla qualità dell'assistenza.

Cosa offriamo

• Tipologie contrattuali flessibili: Collaborazione in Partita IVA oppure contratto a tempo determinato di 6/7 mesi con possibilità di rinnovo a tempo indeterminato

• CCNL Cooperative Sociali, livello D2, con retribuzione lorda mensile compresa tra 1.839 e 2.200 euro in base all'esperienza e alla tipologia contrattuale

• Organizzazione oraria modulabile: è possibile candidarsi per turni specifici in base alle proprie esigenze, con possibilità di lavoro a tempo pieno, part-time o esclusivamente su turno notturno. Le fasce orarie disponibili sono: 7-14, 14-21, 21-7

• Alloggio aziendale incluso: camera singola con bagno condiviso, a soli 500 metri dalla struttura, con contributo economico calmierato di 250 euro tutto incluso

• Benefit e tutele: assicurazione sanitaria integrativa, tredicesima, quattordicesima, maggiorazioni per lavoro straordinario, notturno e festivo

• Formazione continua: accesso a corsi di aggiornamento professionale per favorire la crescita delle competenze e lo sviluppo di carriera

• Ambiente di lavoro collaborativo: team multidisciplinare affiatato, orientato al benessere degli ospiti e alla valorizzazione delle professionalità

Responsabilità principali

• Garantire l'assistenza infermieristica agli ospiti anziani non autosufficienti, assicurando continuità assistenziale e rispetto dei protocolli clinici

• Somministrare terapie farmacologiche prescritte e gestire le medicazioni secondo le indicazioni mediche

• Monitorare costantemente le condizioni cliniche degli ospiti e segnalare tempestivamente eventuali variazioni al personale medico

• Collaborare attivamente con il team multidisciplinare (medici, OSS, fisioterapisti, educatori) per garantire un'assistenza integrata e personalizzata

• Gestire la documentazione sanitaria e infermieristica, compilando cartelle cliniche e registri con precisione e puntualità

• Supportare gli ospiti e i loro familiari con empatia e professionalità, contribuendo al loro benessere psicofisico

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica (Laurea Triennale in Scienze Infermieristiche)

• Iscrizione all'Albo Professionale degli Infermieri (OPI) obbligatoria e in regola con la quota annuale

• Si accettano candidati senza esperienza pregressa, con disponibilità ad apprendere e crescere professionalmente

• Si accettano anche candidati con deroga o decreto COVID per l'abilitazione professionale

• Disponibilità a lavorare su turni (diurni, pomeridiani, notturni) e nei giorni festivi, secondo le esigenze organizzative della struttura

Se sei un professionista motivato, desideroso di lavorare in un contesto che valorizza la qualità dell'assistenza e il benessere degli ospiti, ti invitiamo a candidarti per questa opportunità. Lunazzurra rappresenta un ambiente ideale sia per chi è alle prime esperienze sia per chi desidera consolidare il proprio percorso professionale nel settore sociosanitario, con la possibilità concreta di stabilizzazione e crescita all'interno di un team competente e accogliente.

Chi Siamo: La nostra RSA è una struttura di prestigio dedicata all’assistenza degli anziani, focalizzata sulla qualità delle relazioni e la professionalità del nostro team. Promuoviamo pari opportunità, responsabilità sociale e un forte radicamento territoriale, offrendo un ambiente di lavoro accogliente e stimolante nel cuore della città.

Responsabilità Principali:
Gestione della parte sanitaria degli ospiti con necessità medio-lieve
Preparazione e somministrazione della terapia
Medicazioni, prelievi endovenosi, cambio catetere, vaccinazioni
Supporto all’équipe di OSS e alla Medica durante il giro visite
Lavorare autonomamente durante i turni, garantendo un’assistenza di qualità

Requisiti:
Laurea in Infermieristica
Regolare iscrizione all’albo professionale
Aperto anche a neolaureati
Regolare iscrizione all’albo infermieristico (escluso decreto Covid)
Certificazione BLSD (preferibile, ma non obbligatoria)
Capacità tecniche, flessibilità ed empatia

Offriamo:
Contratto a tempo determinato di 12 mesi, part-time, ispetto al monte ore richiesto siamo un po' flessibili quindi tra le 25 e le 30 ore possiamo concordare in base alle esigienze del cancidato.
Concreta possibilità di trasformazione in indeterminato
Turni flessibili (mattina, pomeriggio, notte, giornalieri)
E' possibile fare solo il turno notturno.
Alloggio peer 3 mesi, camera singola e bagno privato.

Retribuzione:
Retribuzione lorda mensile: €1.248,51 + indennità di €154,94
13ª mensilità e futura 14ª mensilità (2025)
CCNL cooperative sociali, inquadramento D2 + indennità professionale art. 78
26 giorni di ferie + 4 permessi retribuiti, malattia INPS, assicurazione INAIL

Bonus e benefit aggiuntivi:
Programmi di formazione continua e aggiornamenti professionali
Eventi ricreativi annuali e ambiente di lavoro collaborativo
Parcheggi disponibili per il personale
Sede facilmente accessibile con i mezzi pubblici
Supporto e crescita professionale all’interno di un team dedicato

Bassano Solidale, nota cooperativa sociale di Bassano del Grappa (VI), cerca per Struttura Sanitaria in zona Bassano del Grappa (VI) , INFERMIERI con contratto di lavoro per 38 ore settimanali e disponibilità sui tre turni dal lunedì alla domenica, con i riposi settimanali a seconda della turnazione prevista. Valutiamo anche candidature con disponibilità al lavoro Part-Time o al solo turno notturno.
MANSIONE: la risorsa si occuperà di attività di cura e assistenza dei paziente della struttura sanitaria come :

• somministrazione terapia farmacologica in osservanza cartella clinica paziente
• terapia al bisogno
• definizioni piani individuali di attività terapeutiche interfacciandosi con medico
• preparazione e somministrazione di iniezioni
• rilevazione dei parametri vitali

REQUISITI: Si richiede laurea triennale in Infermieristica, anche neolaureato/a
Iscrizione albo professionale OPI
CONTRATTO: Si offre un contratto iniziale a tempo determinato, con successiva prospettiva di assunzione a tempo indeterminato. Valutiamo inserimento con solo contratto di tipo subordinato.
Ccnl cooperative sociali, livello D2, retribuzione mensile lorda euro 1.815,00 comprensivo di indennità.
BENEFIT: La cooperativa fornisce ai propri soci divise e calzature, organizza corsi di formazione, visite mediche, cene, gite e uscite gratuite. In particolare offre un soggiorno di tre giorni, completamente gratuito, presso una struttura balneare di Jesolo, " Villaggio Marzotto".
ALLOGGI: Valutiamo eventuale inserimento temporaneo di tre mesi presso i nostri alloggi in base alla disponibilità, in tal caso è necessario essere automuniti.