Annunci di lavoro in regione Umbria provincia di Terni per Infermiere - Laravel

Annunci di lavoro in provincia di Terni per Infermiere

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Infermiere
✍️ Determinato✍️ Indeterminato✍️ Partita IVA

Infermiere a Podere Lepricchio | Castiglione del Lago (Perugia)

📍 Castiglione del Lago (Perugia)

💶 1.882,77 € / mese lordo

Cerchiamo Infermieri motivati (anche neolaureati) per le nostre strutture riabilitative psichiatriche, dedicate a pazienti adulti (18-65 anni). Le nostre strutture – Podere Lepricchio (Castiglione del Lago), Villa Mimose (Terontola di Cortona - AR), e Nuova Alba (Agello, Magione - PG) – offrono un ambiente professionale di alta qualità, con 22 posti letto circa. Ogni struttura è supportata dalla presenza di un Direttore Sanitario e di psichiatri consulenti, garantendo un contesto favorevole alla crescita professionale e al benessere dei pazienti.

Cosa offriamo

  • Contratto: tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato previo esito positivo, possibilità di collaborazione in p.iva

  • Retribuzione contratto indeterminato: € 1.882,77 lordi/mese con 13 mensilità (14ª mensilità al 50%)

  • Maggiorazioni: straordinari, festivi e notturni

  • CCNL: Cooperative Sociali, livello D2

Orario

  • Orario: full-time 38 ore/sett. su turni dal lunedì alla domenica con riposo infrasettimanale con 6 giorni lavorativi e un giorno di riposo

  • Turni:

    Mattino 07:30–14:00

    Pomeriggio 14:00–20:30

    Notte 20:30–07:30

Cosa farai

  • Assistenza infermieristica a pazienti psichiatrici in setting riabilitativo (intensivo ed estensivo)

  • Somministrazione terapie, monitoraggio parametri e redazione documentazione clinica

  • Lavoro in équipe multidisciplinare con medici, psicologi, educatori, OSS

  • Gestione turni e passaggi di consegne, supporto a familiari/caregiver

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I nostri annunci sono rivolti a candidati di entrambi i sessi, a persone di tutte le età e tutte le nazionalità (L. 903/77, L. 125/91; D.Lgs. 215/03 e 216/03), nel pieno rispetto della parità di trattamento e contro ogni discriminazione diretta o indiretta legata a sesso, età, esigenze di cura personale o familiare, gravidanza, maternità/paternità e relativo esercizio di diritti. Tolleranza zero verso molestie e molestie sessuali.