Annunci di lavoro in provincia di Parma per Infermiere

Kos Care S.r.l. è alla ricerca di un Infermiere da inserire presso Villa Pineta, prestigiosa struttura sanitaria situata a Pavullo nel Frignano, in provincia di Modena. Accreditata con il Servizio Sanitario Nazionale, Villa Pineta rappresenta un'eccellenza nel panorama socio-sanitario regionale, riunendo in un unico contesto un Centro di Riabilitazione, una Casa Residenza per Anziani e due Poliambulatori specialistici. Si tratta di un'opportunità professionale di rilievo, ideale per infermieri che desiderano contribuire a un servizio di assistenza di alta qualità in un ambiente multidisciplinare e strutturato.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato AIOP, livello D, che garantisce stabilità e sicurezza occupazionale
• Retribuzione mensile di € 1.986,85, commisurata al livello contrattuale
• Alloggio aziendale incluso, situato nelle immediate vicinanze della struttura, un vantaggio concreto per chi desidera un equilibrio ottimale tra vita professionale e personale
• Mensa aziendale a disposizione del personale
• Retribuzioni supplementari che includono bonus annuale, maggiorazioni per lavoro festivo e notturno, premio di produzione, piano incentivi e tredicesima
• Opportunità di lavorare in un contesto integrato che favorisce la crescita professionale e l'acquisizione di competenze trasversali nel campo della riabilitazione e dell'assistenza socio-sanitaria
• Ambiente di lavoro collaborativo, caratterizzato da elevati standard assistenziali e da un team motivato e qualificato

Responsabilità principali

• Garantire l'assistenza infermieristica ai pazienti ricoverati presso il Centro di Riabilitazione e la Casa Residenza per Anziani
• Collaborare attivamente con l'équipe multidisciplinare nella pianificazione e nell'attuazione dei percorsi assistenziali personalizzati
• Eseguire terapie farmacologiche, medicazioni e procedure infermieristiche secondo protocolli e prescrizioni mediche
• Monitorare le condizioni cliniche dei pazienti, rilevando tempestivamente eventuali variazioni e segnalando criticità al personale medico
• Assicurare la corretta gestione della documentazione sanitaria e il rispetto delle procedure clinico-assistenziali
• Contribuire al mantenimento di un ambiente sicuro, igienico e confortevole per pazienti e familiari
• Partecipare alle attività di formazione e aggiornamento professionale continuo

Requisiti richiesti

• Laurea in Scienze Infermieristiche
• Iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI)
• Patente di guida e disponibilità di mezzo proprio per gli spostamenti
• Disponibilità a lavorare su turni articolati nelle fasce orarie: 7-14, 14-21, 21-7, compresi notturni e festivi
• Impegno a tempo pieno con disponibilità per periodi prolungati
• Si accettano candidature di neolaureati senza esperienza pregressa, a cui verrà garantito un adeguato percorso di inserimento e affiancamento
• Si accettano professionisti con deroga o decreto COVID

Se sei un professionista motivato, desideroso di crescere in un ambiente stimolante e di contribuire al benessere dei pazienti all'interno di una realtà sanitaria accreditata e moderna, ti invitiamo a candidarti. Kos Care S.r.l. ti offre l'opportunità di sviluppare le tue competenze infermieristiche in un contesto che valorizza la qualità dell'assistenza, il lavoro di squadra e la dedizione alla cura della persona. Entra a far parte del nostro team e costruisci con noi il tuo futuro professionale.

Il Cigno Cooperativa Sociale è alla ricerca di Infermieri/e da inserire presso le proprie CRA (Casa Residenza per Anziani) situate a Cesena e a Mercato Saraceno.

Le strutture accolgono pazienti geriatrici e rappresentano un contesto professionale attento alla qualità dell’assistenza, alla continuità delle cure e al benessere degli ospiti. La ricerca è rivolta a professionisti motivati a lavorare in équipe e a contribuire con competenza e sensibilità alla cura della persona anziana.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato di 12 mesi oppure collaborazione in Partita IVA(solo per Mercato Saraceno)

• CCNL Cooperative Sociali – Livello D2

• Retribuzione lorda mensile: € 1.727

• Tredicesima e quattordicesima mensilità

• Maggiorazione lavoro notturno: +10%

• Maggiorazioni previste per lavoro festivo e straordinario

Orario di lavoro

Turnazione su tre fasce orarie:

• Mattina: 06:00 – 14:00

• Pomeriggio: 14:00 – 21:00

• Notte: 21:00 – 06:00

Attività principali

• Assistenza infermieristica agli ospiti della CRA

• Somministrazione terapie e monitoraggio delle condizioni cliniche

• Medicazioni, prelievi e prestazioni infermieristiche

• Collaborazione con il team multidisciplinare nella gestione dei piani assistenziali

• Compilazione e gestione della documentazione sanitaria

• Applicazione dei protocolli igienico-sanitari e delle procedure di sicurezza

• Supporto relazionale agli ospiti e ai familiari

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica

• Iscrizione all’Ordine delle Professioni Infermieristiche

• Disponibilità al lavoro su turni, compresi notturni e festivi

• Capacità di lavorare in équipe

• Empatia e attenzione alla persona anziana

• Automunito/a

Se desideri entrare a far parte di una realtà che mette al centro la qualità dell’assistenza e il valore delle persone, inviaci la tua candidatura.

La Cooperativa Sociale Il Cigno è alla ricerca di Infermieri/e da inserire presso le proprie strutture per anziani a Rimini:

• CRA Meridiana 3 (Miramare)

• CRA San Fortunato (nuova apertura)

È possibile valutare sia inserimenti come dipendenti sia collaborazioni in libera professione (Partita IVA).

Cosa offriamo (dipendenti)

• Contratto regolato da CCNL Cooperative Sociali

• Contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi, con possibilità di stabilizzazione

• Retribuzione lorda mensile: €1.727,83

• Indennità professionale: €0,93 lordi/ora

• Tredicesima mensilità

• Maggiorazioni per:

  • lavoro festivo

  • lavoro notturno

  • straordinari

Orario di lavoro

Turni full-time su rotazione:

• 06:00 – 14:00

• 14:00 – 21:00

• 21:00 – 06:00

 Organizzazione turni:

• Mattina: 2 infermieri

• Pomeriggio: 2 infermieri

• Notte: 1 infermiere

Per i dipendenti:

• riposo garantito dopo il turno notturno (smonto)

• Non è previsto part-time o esclusivamente turno notturno

Attività principali

• Assistenza infermieristica agli ospiti

• Somministrazione terapie e monitoraggio clinico

• Collaborazione con l’équipe multidisciplinare

• Gestione della documentazione sanitaria

La selezione è aperta a candidati di qualsiasi genere, età, orientamento o background, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006.

Kos Care S.r.l. è alla ricerca di un Infermiere da inserire presso la propria struttura residenziale situata a Modena, in Via dell'Ariete 145. L'opportunità si rivolge a professionisti motivati, anche senza esperienza pregressa, desiderosi di operare in un contesto dedicato all'assistenza di persone anziane non autosufficienti, con particolare attenzione alle demenze senili, alla patologia di Alzheimer e a pazienti affetti da alcune patologie psichiatriche anche di età inferiore ai 65 anni. Si tratta di un'occasione concreta per intraprendere o consolidare un percorso professionale nel settore sanitario-assistenziale, in un ambiente strutturato e orientato alla qualità delle cure.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato, applicando il CCNL Confcommercio Salute Sanità e Cura, livello 3S

• Retribuzione mensile pari a 1.857,15 € per un impiego a tempo pieno

• Retribuzioni supplementari: maggiorazioni per lavoro festivo e notturno, piano incentivi, tredicesima e quattordicesima mensilità

• Corsi di formazione dedicati, per garantire aggiornamento professionale continuo e crescita delle competenze clinico-assistenziali

• Inserimento in un team multidisciplinare qualificato, con supporto costante e clima collaborativo

• Ambiente di lavoro organizzato secondo elevati standard assistenziali, con particolare attenzione alla dignità e al benessere degli ospiti

Responsabilità principali

• Garantire l'assistenza infermieristica agli ospiti della RSA, assicurando interventi mirati e personalizzati

• Effettuare la somministrazione della terapia farmacologica secondo prescrizione medica e registrazione delle attività sanitarie

• Monitorare le condizioni cliniche degli ospiti, con particolare attenzione a pazienti affetti da demenze senili, Alzheimer e patologie psichiatriche

• Collaborare con il personale medico, OSS e gli altri professionisti sanitari per garantire continuità assistenziale

• Gestire le attività infermieristiche su turni articolati nelle fasce orarie 7-14, 14-21 e 21-7, inclusi notturni e festivi

• Partecipare attivamente ai percorsi di cura individualizzati, contribuendo al miglioramento della qualità di vita degli ospiti

• Assicurare il rispetto delle procedure igienico-sanitarie e delle normative di sicurezza vigenti

Requisiti richiesti

• Laurea in Scienze Infermieristiche

• Iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI)

• Possesso di patente di guida e automunito, data la posizione della struttura

• Si accettano candidature di professionisti senza esperienza pregressa, in quanto è previsto un percorso di affiancamento e formazione

• Si accettano candidati con deroga o decreto COVID

• Disponibilità a lavorare su turni a tempo pieno, comprensivi di mattina, pomeriggio, notte e festivi

• Attitudine al lavoro di squadra, empatia e capacità relazionali con utenti fragili e familiari

• NON VERRANNO PRESI IN CONSIDERAZIONE CANDIDATI FUORI REGIONE

Se desideri intraprendere un'esperienza professionale significativa in un contesto dedicato alla cura delle persone più fragili, inviaci la tua candidatura. Kos Care S.r.l. ti offre l'opportunità di crescere professionalmente in un ambiente strutturato, umano e orientato all'eccellenza assistenziale. Unisciti al nostro team e contribuisci a fare la differenza nella vita dei nostri ospiti.

 Il Gruppo KOS, tra i principali gruppi sanitari italiani, ricerca Infermieri/e per la clinica psichiatrica Villa Rosa di Modena.

Cosa offriamo

Contratto a tempo indeterminato
CCNL AIOP – Livello D
Retribuzione lorda mensile: €1.953,97 + maggiorazioni
Tredicesima
Formazione continua tramite KOS Academy
 Welfare aziendale e convenzioni dipendenti
Affiancamento iniziale e concrete possibilità di crescita

Orario di lavoro

Full time 36 ore settimanali su turnazione:

• 07:00 – 14:00

• 14:00 – 21:00

• 21:00 – 07:00

Chi cerchiamo

Laurea in Infermieristica
Iscrizione all’Albo professionale
 Empatia, affidabilità e capacità di lavorare in team
Gradita esperienza pregressa

Cosa Farai

Ti occuperai di:

• assistenza infermieristica ai pazienti;

• gestione delle terapie;

• monitoraggio clinico;

• collaborazione con medici ed équipe multidisciplinari;

• supporto ai percorsi terapeutici e riabilitativi.

Il CRA Colombani - Parrocchia Santa Maria Assunta di Portomaggiore (Ferrara) è alla ricerca di un Infermiere qualificato per entrare a far parte del nostro team sanitario dedicato all'assistenza di anziani autosufficienti, parzialmente autosufficienti e non autosufficienti. Questa opportunità rappresenta un'occasione importante per professionisti motivati che desiderano operare in una struttura che pone al centro la qualità dell'assistenza e il benessere degli ospiti, in un ambiente professionale e rispettoso della dignità della persona.

Cosa offriamo

La nostra struttura garantisce condizioni contrattuali competitive e un ambiente di lavoro sereno e collaborativo:

• Contratto a tempo indeterminato con CCNL UNEBA, livello 3S, oppure collaborazione in Partita IVA

• Retribuzione mensile di € 2.111.69 per il contratto subordinato

• Maggiorazioni retributive: 15% per il lavoro festivo e 25% per il lavoro notturno

• Tredicesima e quattordicesima mensilità

• Mensa aziendale a disposizione dei dipendenti

• Opportunità di lavorare con diverse fasce orarie: tempo pieno con turni dalle 7:00 alle 14:00, dalle 7:00 alle 12:00, dalle 13:00 alle 20:00, dalle 13.00 alle 21.00.

Requisiti richiesti

Per candidarsi alla posizione è necessario possedere i seguenti requisiti obbligatori:

• Laurea in Infermieristica (Classe L/SNT1) o titolo equipollente

• Iscrizione all'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI) valida e in regola

• Automunito, indispensabile per raggiungere la sede di lavoro situata in Via Dante Alighieri 41, Portomaggiore (FE), CAP 44015

• Disponibilità a lavorare su turni, inclusi i turni festivi.

• Attitudine al lavoro di squadra e capacità relazionali con utenti anziani e loro familiari

Se sei un professionista motivato, desideroso di mettere le tue competenze al servizio di una struttura che valorizza l'assistenza di qualità e il rispetto della persona, ti invitiamo a candidarti. Entra a far parte del nostro team e contribuisci a garantire il benessere e la serenità dei nostri ospiti in un contesto professionale, umano e attento alle esigenze di tutti.

La Cooperativa Sociale Il Cigno è alla ricerca di infermieri per inserimento presso la CRA a Mercato Saraceno, con possibilità di collaborazione sia con contratto di lavoro subordinato sia come liberi professionisti con Partita IVA.
📌 Cosa offriamo
Dipendenti: contratto CCNL COOPERATIVE SOCIALI con 12 mensilità, tredicesima, quattordicesima, straordinari e maggiorazioni previste per turni festivi.
Retribuzione mensile lorda: €1.727,83 + indennità professionale di €0,93/ora
Liberi professionisti: collaborazione in regime di Partita IVA.
Compenso orario da definire in sede di colloquio, sulla base della disponibilità e dell’esperienza.
⏰ Orario di lavoro
Turni a tempo pieno: 06:00–14:00 / 14:00–21:00 / 21.00-6.00
Per i professionisti in P.IVA: possibilità di concordare giorni e fasce orarie di disponibilità
🎓 Requisiti
Laurea in Infermieristica
Iscrizione all’OPI (Ordine delle Professioni Infermieristiche)

CHI SIAMO:

Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani.

Sito: www.kosgroup.com

PERCHE' SCEGLIERE KOS?

Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.

KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore.

PROFILO RICERCATO:

INFERMIERE

SEDE DI LAVORO:

CENTRO CARDINAL FERRARI - VIA IV NOVEMBRE 21 - 43012 FONTANELLATO PR

Il nostro centro di riabilitazione accoglie pazienti provenienti da tutte le regioni d'Italia, che cercano risposte riabilitative concrete a disabilità di diverso livello di gravità. È attivo anche un reparto dedicato ai pazienti in età evolutiva, con gravi traumi cranio encefalici, paralisi cerebrali infantili ed altre gravi disabilità.

Per completare l'offerta sanitaria e assistenziale rivolta ai cittadini del territorio, è attivo un poliambulatorio che offre visite specialistiche, prestazioni diagnostiche e infermieristiche, in un'area dedicata che può avvalersi della dotazione tecnologica ospedaliera, così come della piscina e delle palestre, per l'attivazione di percorsi terapeutici in regime ambulatoriale.

Il Centro Cardinal Ferrari si trova a Fontanellato, antico borgo storico a pochi chilometri da Parma.

Di seguito link struttura: https://kosgroup.com/it/centri/centro-cardinal-ferrari 

REQUISITI:

In possesso del titolo di:

- Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche;

- Iscrizione all'albo;

- Rispetto dei crediti formativi ECM;

- gradita esperienza pregressa;

- essere automuniti;

La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00).

RESPONSABILITA' DEL RUOLO

L'Infermiere:

- Garantisce l'assistenza e le prestazioni per rispondere ai bisogni delle persone assistite derivanti dalla condizione patologica, dalle condizioni psicologiche e dalle abitudini socio culturali;

- Applica le procedure diagnostico-terapeutiche prescritte in conformità alla normativa vigente e alle norme deontologiche della professione;

- Pianifica ed attua, direttamente o avvalendosi di operatori socio sanitari, le prestazioni infermieristiche, promuovendo un'assistenza infermieristica personalizzata;

- Utilizza correttamente le procedure e i protocolli presenti nella realtà operativa osservando i principi di tutela e sicurezza per l'ospite e il lavoratore, anche con l'impiego di ausili e dei DPI;

- Conosce e applica tutte le disposizioni del D.Lgs 81/2008;

- Assicura la custodia, il controllo e le scadenze dei farmaci e del materiale sanitario in accordo con la normativa e le procedure aziendali;

- Collabora con i componenti della squadra e con l'équipe medica nelle decisioni rispetto agli orientamenti clinici diagnostici;

- Controlla le consegne e visiona il diario infermieristico;

- Assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative ai pazienti.

COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI

- capacità di rilevare i bisogni primari del paziente e raccoglierne l'anamnesi infermieristica;

- capacità tecnico-organizzative per pianificare ed effettuare gli interventi assistenziali;

- capacità di elaborare il piano di assistenza, definendo percorsi assistenziali e procedure per favorire la continuità assistenziale in collaborazione con altri profili;

- capacità di prevenire complicanze da allettamento;

-saper progettare un piano educativo e/o di addestramento rivolto alla persona, alla famiglia, per il mantenimento delle capacità residue e la promozione della maggiore autonomia possibile nello svolgimento delle attività di vita quotidiana;

- saper dare feedback continuo sia sull'aderenza del paziente al programma terapeutico sia sui risultati degli interventi posti in essere;

- conoscenza delle tecniche di pronto soccorso;

- conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari;

- conoscenza e applicazione delle procedure aziendali;

- conoscenza adeguata della lingua italiana.

COMPETENZE TRASVERSALI

Affidabilità, flessibilità e adattabilità, empatia e buone doti relazionali, predisposizione al lavoro di squadra, gestione emotività caratteriale e autocontrollo

TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT

- assunzione a tempo indeterminato;

- tempo pieno 36 ore settimanali su turni diurni, notturni e festivi;

- CCNL applicato AIOP , livello D;

- retribuzione lorda mensile di euro 1987,00;

- maggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima;

- assicurazione sanitaria, piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale.

TEMPI DI INSERIMENTO

Immediati con affiancamento iniziale

COSA VALUTIAMO NELL'ITER DI SELEZIONE?

IL SAPERE: le conoscenze di base tecniche specialistiche;

IL SAPER FARE: il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite;

SAPER ESSERE: l'insieme delle caratteristiche personali e relazionali;

SAPER DIVENIRE: lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione.

Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante?

KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.

COSA ASPETTI?

Unisciti a Kos...DIVENTA UN KOSplayer!

IP in riabilitazione: https://youtu.be/oU5Pe2vozU0

La Cooperativa Sociale La Fonte è alla ricerca di un Infermiere qualificato per la propria struttura residenziale situata a Cesena, in Via 18 Agosto 1944 110. La nostra Casa di Riposo per Anziani (CRA) offre assistenza continuativa e specializzata a persone anziane non autosufficienti istituzionalizzate, garantendo un elevato standard di cura in un ambiente professionale e accogliente. Si tratta di un'opportunità concreta di crescita professionale in un contesto sanitario strutturato e attento al benessere degli ospiti.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato di 6 mesi con finalizzazione a tempo indeterminato, applicando il CCNL Cooperative Sociali al livello D2

• Possibilità di collaborazione in Partita IVA per professionisti con regime fiscale autonomo

• Retribuzione mensile di 1.872 euro per il rapporto di lavoro dipendente

• Retribuzione supplementare comprensiva di tredicesima, quattordicesima, maggiorazioni per lavoro straordinario (15%) e maggiorazioni per lavoro festivo (15%)

• Tempo pieno con turnazione su fasce orarie mattutine e pomeridiane

• Mensa aziendale a disposizione del personale

• Assistenza sanitaria integrativa per garantire ulteriore tutela della salute

• Corsi di formazione continua per l'aggiornamento professionale e lo sviluppo di competenze specifiche nell'assistenza geriatrica

• Ambiente di lavoro collaborativo, con team multidisciplinari dedicati alla cura degli ospiti anziani

Responsabilità principali

• Garantire l'assistenza infermieristica continuativa agli ospiti anziani non autosufficienti della struttura residenziale

• Effettuare la rilevazione dei parametri vitali e il monitoraggio delle condizioni cliniche degli assistiti

• Somministrare terapie farmacologiche prescritte e gestire la preparazione e distribuzione dei farmaci

• Eseguire medicazioni, trattamenti e prestazioni infermieristiche secondo i protocolli assistenziali

• Collaborare con il personale medico e socio-sanitario nella definizione e attuazione dei Piani Assistenziali Individualizzati (PAI)

• Gestire le emergenze sanitarie e assistere gli ospiti nelle attività quotidiane che richiedono competenze infermieristiche

• Registrare puntualmente le attività svolte e le condizioni cliniche nella documentazione sanitaria

• Mantenere un rapporto empatico e professionale con gli ospiti e le loro famiglie

• Garantire il rispetto delle procedure igienico-sanitarie e dei protocolli di sicurezza della struttura

Requisiti richiesti

• Laurea in Infermieristica conseguita presso università riconosciute

• Iscrizione all'Albo professionale degli Infermieri (OPI) in regola

• Automunito: possesso di patente di guida e disponibilità di mezzo proprio per raggiungere la sede di lavoro

• Ottime capacità relazionali e attitudine al lavoro con pazienti anziani non autosufficienti

• Capacità di lavorare in team multidisciplinari e di coordinarsi con altre figure professionali

• Disponibilità a lavorare su turni nelle fasce orarie mattutine e pomeridiane

• Professionalità, empatia e sensibilità nel gestire le necessità assistenziali di una popolazione fragile

Se sei un professionista infermieristico motivato, desideroso di lavorare in un ambiente che valorizza la qualità dell'assistenza e il benessere degli ospiti anziani, questa è l'opportunità che fa per te. La Cooperativa Sociale La Fonte ti offre un percorso professionale strutturato, con reali possibilità di stabilizzazione e crescita. Invia la tua candidatura e unisciti al nostro team dedicato alla cura e al rispetto della dignita' dell'ospite.

Il rapporto di lavora inizierebbe circa il 15 Aprile 2026